獵才觀點
2022/08/05
賈伯斯和你想的不一樣?
詹姆·柯林斯是當代重量級的管理大師，他的著作「基業長青」、「從A到A+」、「飛輪效應」都是膾炙人口的管理巨著；為中外企業的經營者帶來了許多的省思與啟發...
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獵才觀點
2022/07/07
「爭」才籌碼！這兩招最關鍵！
歐美疫情趨緩；企業迎來的，不是滿心歡喜、急於擺脫在家工作的上班族，而是拒絕重返辦公室、重新定義職涯與人生的「大離職潮」。「遠距工作」、「混合上班」成為人力資源的主流趨勢，中外各大企業都順應潮流，展現關懷員工、靈活權變的管理思維。
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獵才觀點
2022/05/30
好人才，先找進來再說！
2022年第一季企業的招募力道強勁，我認識的HR主管及招募人員，每個人都為了搶奪人才而疲於奔命；凌晨、假日發短訊、連絡人選是家常便飯，遇有優秀人才更是兵家必爭、加碼搶人。好人才愈來愈稀缺；經營者、企業用人主管與HR，大家都挖空心思，尋找解決之道，如何才能有效引進關鍵人才?
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獵才觀點
2021/07/02
你知道什麼是「量身訂做」的獵才服務嗎?│Hunter小知識#3
優秀主管與關鍵人才通常難以尋找。因此，使用具備「量身訂做」、「快速精準」特性的獵才服務，就成為組織延攬重要生力軍的最有效模式！
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獵才觀點
2021/06/04
獵才顧問為企業延攬「被動求職者」│Hunter小知識#2
獵才顧問(獵頭/headhunter)，能為企業延攬到甚麼樣的人才呢？ 獵才顧問的核心價值，是為企業主動出擊，量身訂做尋找有潛力的優秀人才，接觸、延攬「被動求職者」！
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獵才觀點
2021/05/14
獵才Headhunter收費高嗎？你所忽略的隱形成本！│Hunter小知識#1
獵才的服務收費，真的貴嗎? 企業已經有自行招募管道，為什麼還需要使用獵才呢? 用獵才找中高階主管與關鍵人才的費用，真的高嗎？
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