General Company | Mid-level

資訊理級主管

MIS/網管主管/軟體工程師/軟體專案主管| 其他食品製造業 |中壢區 |Salary negotiable (Regular monthly salary of NT$40,000 or above)

日期:2026/09/28 編號:F000015920

Qualifications

軟硬體設備預算與採買規劃

Responsibilities

1.策略與專案規劃訂定公司整體的IT發展方向,配合公司業務來升級軟硬體。編列與控制部門預算,評估購買新技術或系統。
2.主導大型專案,確保如期完成。團隊領導與溝通管理IT團隊。

Ideal Candidate

N/A

Other Requirements

Education:No Limitations
Department:No Limitations
Experience:Over 10 years of experience
Language:
No Limitations
Management Responsibilities:Under 9-12 Personnel
Business trip:No business trip required


Employee Benefits

Required by law:
哺乳室

Benefit system:

年終獎金

三節獎金/禮品

員工宿舍

員工餐廳

結婚禮金

生育津貼

子女教育獎助學金

旅遊補助

退職金提撥

國內旅遊

國外旅遊

員工優惠

員工團體保險

其他值得一試的好工作

Listed | Specialty Personnel

研發工程師

數位IC設計工程師|IC設計相關業|新竹市|Salary negotiable (Regular monthly salary of NT$40,000 or above)
RTL Coding
工作穩定 公司發展好
影像演算法、數位RTL Coding
General Company | Specialty Personnel

電控主管

其他工程研發主管|精密儀器相關製造業|新竹縣市全區 |Salary negotiable (Regular monthly salary of NT$40,000 or above)
PLC程式設計
1. Circuit diagram design 2. Equipment experiment data analysis and statistics 3. CE, SEMI certification design data collection 4. PLC, HMI programming, control logic planning and design 5. Equipment operation test 6. R&D plan execution 7. Other matters assigned by the supervisor
General Company | Specialty Personnel

工程師

數位IC設計工程師|IC設計相關業|新竹縣市全區 |Salary negotiable (Regular monthly salary of NT$40,000 or above)
數位電路驗證
數位晶片產品開發
RTL
1.EDA TOOL 客戶端支持服務
2.客戶bug解決
2.必要時支援on-site support
3.需熟悉Verilog及IC Flow
4.具獨立處理問題能力。
General Company | Specialty Personnel

研發工程師主管

其他工程研發主管|光學器材製造業|新竹市|Salary negotiable (Regular monthly salary of NT$40,000 or above)
機構設計
軟韌體開發
1. AOI programming, system design and integration
2. Software writing (C, C++, Visual C++, MFC)
3. Requires knowledge related to imaging (image processing, image sensor, image quality, tuning, calibration, camera modules)
4. Software interface program modification.
5. Machine vision software design
General Company | Junior

研發主管

其他工程研發主管|印刷電路板製造業(PCB)|桃園市|Salary negotiable (Regular monthly salary of NT$40,000 or above)
新技術開發
1. 新製程設立
2. 新產品導入
3. 重要VE與製程優化
4. Trouble shooting
5. 技術趨勢掌握與交流
6. 客訴處理
General Company | Specialty Personnel

研發工程師/主管

數位IC設計工程師|IC設計相關業|苗栗縣市|Salary negotiable (Regular monthly salary of NT$40,000 or above)
RTL
1. TOP/Block physical implementation (28nm以下), 有12nm/7nm 經驗尤佳
2. IR rail analysis(Voltus/Redhawk)
3. Layout verification (Calibre DRC/LVS)
4. Timing closure (Tempus/PrimeTime/Tweaker)
5. Tcl/Perl/Makefile programming (有此技能者優先考量)
Listed | Specialty Personnel

電子工程師或主管

硬體研發工程師|塑膠製品製造業|高雄市|Salary negotiable (Regular monthly salary of NT$40,000 or above)
電路設計
PCB Layout
該產業世界隱形冠軍,目前上櫃,今年上市,集團化
1. 硬體線路設計、驗證及除錯。
2. 評估零件與規格,選用適合零組件。
3. PCB Layout 評估規劃。
4. 與韌體、機構工程師跨部門合作,確保產品設計順利導入量產並符合可靠度要求。
5. 協助製程問題與解決對策方案 。
6. 新產品PCB焊件與功能驗證 。
General Company | Mid-level

專案主管

機構工程師|網際網路相關業|新竹市|NTD 1,500,000~2,000,000
網通系統產品機構設計經驗
集團公司
1.機構主管經驗
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