人資經理

人力資源主管
網路與資訊整合
台北市
NTD 1,000,000~1,250,000 實際薪資由企業與人選面談議定
上市櫃 | 基層主管 2022/04/13

人資經理

人力資源主管
網路與資訊整合
台北市
NTD 1,000,000~1,250,000 實際薪資由企業與人選面談議定

關鍵能力

年度教育訓練規劃具備人力資源相關知識員工關係人力規劃控管招募任用

工作職責

1. 因應公司任務需求招募有潛力人才
2. 人力資源相關業務、制度、流程的規劃與執行
3. 與公司內各單位間協調合作,推動完整的內部人力資源及行政制度
4. 員工關懷、諮商與輔導
5.各地辦公室相關行政總務支援事項統整。

理想人選

1.具人資經驗5年以上 ,有管理3人以上經驗佳
2.具新創事業設立經驗者尤佳
3.薪優可談,年薪100-130萬

其他條件

學歷:大學
科系:人力資源相關
年資:5年以上工作經驗
語文:
英文:聽/中等 說/中等 讀/中等 寫/中等
管理責任:管理4人以下
出差外派:無需出差外派

公司福利

法定項目:勞保 健保 陪產假 產假 特別休假 育嬰留停 女性生理假 勞退提撥金 產檢假 就業保險 職災保險

案件編號:AB01002316

分享 Share Link Facebook Line LinkedIn Share Mail
相似的職缺