Doanh nghiệp nói chung | cấp vừa
財會主管
財務或會計主管｜ 通用機械設備製造修配業 ｜台北市 ｜NTD 960,000~1,020,000 Doanh nghiệp và ứng viên thỏa thuận về tiền lương
日期：2026/09/23 編號：BA00015598
⭐️ Ưu thế tuyển dụng
企業發展穩定獲利
Năng lực chính
海外廠財會
Phạm vi công việc
財務與管理會計 (Financial & Management Accounting)
資⾦調度與規劃： 執⾏⽇常現⾦流監控、資⾦撥付預測及銀⾏關係維護。
預算編製與分析： 協助年度預算規劃，並定期提供實際與預算差異分析報告。
稅務申報與優化： 負責營業稅、所得稅等各項稅務申報審核，並進⾏合法稅務規劃
與優化。
成本控管分析： 執⾏⽣產成本結算與分析，提出成本優化與製程效益建議。
會計核算與合規 (Accounting Operations & Compliance)
財務報表審核： 負責⽉度/年度結算作業，審核資產負債表與損益表之準確性。
內控制度推⾏： 建立並落實公司內部控制流程，確保會計作業符合法規與審計要
求。
跨國帳務整合： 處理海外分公司帳務往來、關係⼈交易及合併報表作業。
外部查帳對接： 負責與會計師事務所對接，執⾏年度財務審計及稅務簽證。
管理職能 (Administrative & Leadership)
團隊督導： 帶領並指導會計同仁執⾏⽇常作業，提升團隊專業職能與效率。
跨部⾨溝通： 協調業務、採購與製造單位，協助解決流程中之帳務疑難雜症。
資⾦調度與規劃： 執⾏⽇常現⾦流監控、資⾦撥付預測及銀⾏關係維護。
預算編製與分析： 協助年度預算規劃，並定期提供實際與預算差異分析報告。
稅務申報與優化： 負責營業稅、所得稅等各項稅務申報審核，並進⾏合法稅務規劃
與優化。
成本控管分析： 執⾏⽣產成本結算與分析，提出成本優化與製程效益建議。
會計核算與合規 (Accounting Operations & Compliance)
財務報表審核： 負責⽉度/年度結算作業，審核資產負債表與損益表之準確性。
內控制度推⾏： 建立並落實公司內部控制流程，確保會計作業符合法規與審計要
求。
跨國帳務整合： 處理海外分公司帳務往來、關係⼈交易及合併報表作業。
外部查帳對接： 負責與會計師事務所對接，執⾏年度財務審計及稅務簽證。
管理職能 (Administrative & Leadership)
團隊督導： 帶領並指導會計同仁執⾏⽇常作業，提升團隊專業職能與效率。
跨部⾨溝通： 協調業務、採購與製造單位，協助解決流程中之帳務疑難雜症。
Nhân tài lý tưởng
要有實戰經驗
需配合海外出差
工作經驗7Y+
英文聽說讀寫中等(需閱讀英文報表,與海外銀行聯絡)
需配合海外出差
工作經驗7Y+
英文聽說讀寫中等(需閱讀英文報表,與海外銀行聯絡)
Điều kiện khác
Số năm:Cao đẳng
Khoa:Tài chính & Thuế
Số năm:7 năm kinh nghiệm làm việc
Ngôn ngữ:
Anh：Nghe/Vừa Nói/Vừa Đọc/Vừa Viết/Vừa
Trách nhiệm:4 người trở xuống
Công tác xa:Công tác xa khoảng 1 tháng
Ngôn ngữ:
Anh：Nghe/Vừa Nói/Vừa Đọc/Vừa Viết/Vừa
Phúc lợi
Pháp định:
Phúc lợi:
週休二日
勞保
健保
陪產檢及陪產假
產假
特別休假
育嬰留停
勞退提撥金
安胎假
產檢假
就業保險
員工體檢
職災保險
Phúc lợi:
健身器材
結婚禮金
住院慰問金
退職金提撥
健身房
員工團體保險
其他值得一試的好工作
Doanh nghiệp nói chung | cấp vừa
連鎖百貨-行政管理部理級主管(人資/會計)
人力資源主管/財務或會計主管｜百貨相關業｜台北市｜Thỏa thuận (Thường từ 40.000NTD trở lên)
熟悉勞動法令
勞工保險相關法規
執行日常招募業務
具備人力資源相關知識
連鎖百貨
負責通路總部後勤行政、人力資源及財務會計管理。本職務需具備跨部門溝通能力、法令遵循敏銳度與數據分析思維，主要在優化後勤作業流程、精準管控營運成本，並打造具備銷售動能的門市團隊。
招募策略與執行：規劃招募管道，加速補齊人力缺口。
薪酬與考勤結算：督導人資團隊精準結算跨通路、不同排班制的薪資。
勞資關係與法規遵循：依據變形工時、一例一休等最新《勞基法》規範，優化門市出勤管理，降低勞資爭議風險。
績效激勵制度設計：與營運單位合作，設計並調整門市業績獎金制度，提升留任率與第一線向心力。
教育訓練規劃：督導新進人員基礎訓練及門市服務、客訴處理等核心職能培訓。
招募策略與執行：規劃招募管道，加速補齊人力缺口。
薪酬與考勤結算：督導人資團隊精準結算跨通路、不同排班制的薪資。
勞資關係與法規遵循：依據變形工時、一例一休等最新《勞基法》規範，優化門市出勤管理，降低勞資爭議風險。
績效激勵制度設計：與營運單位合作，設計並調整門市業績獎金制度，提升留任率與第一線向心力。
教育訓練規劃：督導新進人員基礎訓練及門市服務、客訴處理等核心職能培訓。
Doanh nghiệp nói chung | cấp vừa
越南財會主管
財務或會計主管｜自行車及其零件製造業｜越南｜Thỏa thuận (Thường từ 40.000NTD trở lên)
會計制度
規劃檢討會計作業流程
稅務業務處理
編製帳務報表
帳務查核與會計稽查
1. 會計事務所出身，熟悉越南稅務相關
2. 以越南帳務整合為主
3. 熟悉製造業成本分析相關
4. 財務體系規劃 管理
5. 應收應付
6. 財務報表制定與分析，提供給總公司
7. 熟悉並使用ERP
2. 以越南帳務整合為主
3. 熟悉製造業成本分析相關
4. 財務體系規劃 管理
5. 應收應付
6. 財務報表制定與分析，提供給總公司
7. 熟悉並使用ERP
Doanh nghiệp chứng khoán | cấp cao
公司治理主管／發言人
財務長/財務或會計主管｜其他電子零組件相關業｜新北市｜Thỏa thuận (Thường từ 40.000NTD trở lên)
決策能力
投資人關係維護
稅務業務處理
會計核算和帳務處理
薪資核算
編製帳務報表
銀行事務
編制財務報告
資金管理
國內財稅規章
財務及營業分析
分析管理會計資訊
規劃檢討會計作業流程
審核年度預算
稅務
核閱財務報表
財務規劃與投資管理
國際會計準則
財務策略建議與分析
會計或審計專業知識
福利制度
1.具競爭力的薪資，可談保障年薪。
2.職工福利委員會，生日/勞動節/端午節/結婚/生育禮金、住院關懷金、喪葬慰問金。
3.定期員工旅遊補助+定期免費員工健康檢查。
4.員工在職教育訓練，外訓課程全額補助。
1.具競爭力的薪資，可談保障年薪。
2.職工福利委員會，生日/勞動節/端午節/結婚/生育禮金、住院關懷金、喪葬慰問金。
3.定期員工旅遊補助+定期免費員工健康檢查。
4.員工在職教育訓練，外訓課程全額補助。
工作內容
1. 規劃並推動企業治理制度及相關管理機制。
2. 統籌董事會、股東相關事務及各類功能性委員會運作。
3. 協助企業對外溝通與重要訊息管理。
4. 負責各項資訊揭露及資本市場溝通事宜。
5. 規劃財務策略、資金運用及金融機構關係維護。
6. 推動永續發展、ESG及相關報告專案。
7. 提供經營管理層決策所需之財務與治理建議。
8. 執行其他專案管理及跨部門協調事項。
1. 規劃並推動企業治理制度及相關管理機制。
2. 統籌董事會、股東相關事務及各類功能性委員會運作。
3. 協助企業對外溝通與重要訊息管理。
4. 負責各項資訊揭露及資本市場溝通事宜。
5. 規劃財務策略、資金運用及金融機構關係維護。
6. 推動永續發展、ESG及相關報告專案。
7. 提供經營管理層決策所需之財務與治理建議。
8. 執行其他專案管理及跨部門協調事項。
Doanh nghiệp nói chung | cấp vừa
財務主管
經營管理主管/財務或會計主管｜汽車及其零件製造業｜土城區‧三峽區｜Thỏa thuận (Thường từ 40.000NTD trở lên)
KPI
財務策略
帶領團隊
經營策略規劃
1. 領導和管理集團財務團隊及執行財務職能維運
a. 會計：覆核個體及合併報表及建立集團會計政策
b. 成本分析
c. 全球稅務申報及資金調度
d. 管理報表覆核及提出決策支援數據
e. 預算審核及追蹤
2. 執行集團營運設定之目標，匯報財務核心指標，提出具體之財務端改善效益建議。
3. 負責集團財務團隊之日常管理、績效考核與人才梯隊建設，包含人員培訓與實務指導。
4. 執行跨部門間協作，提出財務端解決方案和支援，必要時提供跨部門知識共享。
5. 執行海外子公司營運改善項目，並精進集團管理報表內容以允當表達營運狀況及風險項目。
6. 協作內部稽核作業。
7. 其他財務長交辦事項。
a. 會計：覆核個體及合併報表及建立集團會計政策
b. 成本分析
c. 全球稅務申報及資金調度
d. 管理報表覆核及提出決策支援數據
e. 預算審核及追蹤
2. 執行集團營運設定之目標，匯報財務核心指標，提出具體之財務端改善效益建議。
3. 負責集團財務團隊之日常管理、績效考核與人才梯隊建設，包含人員培訓與實務指導。
4. 執行跨部門間協作，提出財務端解決方案和支援，必要時提供跨部門知識共享。
5. 執行海外子公司營運改善項目，並精進集團管理報表內容以允當表達營運狀況及風險項目。
6. 協作內部稽核作業。
7. 其他財務長交辦事項。
Doanh nghiệp nói chung | cấp vừa
會計課長
成本會計/財務或會計主管｜專用生產機械製造修配業｜桃園市｜Thỏa thuận (Thường từ 40.000NTD trở lên)
固定資產管理
編製合併報表
成本結算與各項成本分析報表編製
成本會計
1. 負責成本結算及成本分析，定期編製相關成本報表。
2. 編製及審核合併財務報表，確保報表符合會計準則與法規要求。
3. 管理固定資產帳務，包括新增、移轉、報廢、折舊及盤點作業。
2. 編製及審核合併財務報表，確保報表符合會計準則與法規要求。
3. 管理固定資產帳務，包括新增、移轉、報廢、折舊及盤點作業。
Doanh nghiệp nói chung | cấp vừa
會計主管
財務或會計主管｜鞋類製造業｜台中市｜Thỏa thuận (Thường từ 40.000NTD trở lên)
會計師查核
分析財務
財務報表編制
稅務規劃與稅報╱納稅事項
會計準則
帳務查核與會計稽查
會計作業
1. 擁有四大會計事務所或事務所尤佳
2. 曾經監管過海外稅務經驗，東南亞地區尤佳
3. 處理稅務.成本分析.營運分析.合併報表
4. 使用優化SAP尤佳
5. 約一季出差一次
2. 曾經監管過海外稅務經驗，東南亞地區尤佳
3. 處理稅務.成本分析.營運分析.合併報表
4. 使用優化SAP尤佳
5. 約一季出差一次
Doanh nghiệp chứng khoán | Doanh nghiệp ngoại thương | Doanh nghiệp nói chung | Nhân tài trọng tâm
【會計管理師】日商半導體/內外稽核/外商環境/福利佳
成本會計/會計師/記帳／出納／一般會計｜半導體製造業｜新竹縣 ｜Thỏa thuận (Thường từ 40.000NTD trở lên)
報表編製
查帳作業
帳務查核與會計稽查
會計作業
編制財務報告
財務報表分析
稅務作業
成本會計
1.日本母公司於日本東京證交所上市，人數持續擴張中。
2.員工福利優，員工旅遊往歐洲線跑，福委活動多元。
3.歡迎有熱情且樂意於半導體發展之人才，加入竹科團隊。
2.員工福利優，員工旅遊往歐洲線跑，福委活動多元。
3.歡迎有熱情且樂意於半導體發展之人才，加入竹科團隊。
1.負責成本帳務處理，確保相關帳務資料正確。
2.執行總帳帳務作業，維護帳務資料的完整性與一致性。
3.編製各類調節表，辦理稅務相關申報作業。
4.協助內外部稽核，提供所需帳務資料與相關說明。
5.編製財務報表，確保財務資訊正確呈現。
2.執行總帳帳務作業，維護帳務資料的完整性與一致性。
3.編製各類調節表，辦理稅務相關申報作業。
4.協助內外部稽核，提供所需帳務資料與相關說明。
5.編製財務報表，確保財務資訊正確呈現。
Doanh nghiệp nói chung | cấp cao
【上市櫃電子公司】集團經營管理暨 FP&A 主管
經營管理主管/財務或會計主管｜電腦及其週邊設備製造業｜中和區‧永和區｜Thỏa thuận (Thường từ 40.000NTD trở lên)
經營分析
經營策略規劃
營運計劃
營運績效管理
** 直接參與集團全球營運整合與經營決策
** 高度接觸跨國組織與全球營運管理
** 涵蓋 FP&A、Business Control、營運整合與流程轉型等核心職能
** 與高階管理團隊密切合作，具高度影響力與發展空間
** 高度接觸跨國組織與全球營運管理
** 涵蓋 FP&A、Business Control、營運整合與流程轉型等核心職能
** 與高階管理團隊密切合作，具高度影響力與發展空間
【全球經營管理與營運整合
** 推動跨法人經營管理與營運協同機制，建立全球一致性的管理邏輯與營運透明度
** 建立成本中心、預算管理與經營分析架構，提升管理效率與決策品質
** 整合跨區域數據與管理報表，協助高階管理層掌握全球營運狀況
【跨區域獲利與營運協同】
** 規劃與優化跨區域利潤分配與營運協同模式
** 協調全球專案相關之發票、收款與財務流程，確保合規與營運效率
** 支援全球營運擴展與跨區域整合專案
【FP&A 與經營分析】
** 提供預算、Forecast、KPI 與經營分析，支援管理決策
** 從複雜數據中提煉經營洞察，協助推動營運優化與獲利改善
** 建立高效率管理報表與分析模型，提升集團經營管理能力
【流程優化與組織協作】
** 推動跨部門與跨區域流程優化與標準化
** 協助 ERP 與經營管理系統整合專案
** 與財務、業務、供應鏈及區域團隊協作，提升全球營運效率
** 推動跨法人經營管理與營運協同機制，建立全球一致性的管理邏輯與營運透明度
** 建立成本中心、預算管理與經營分析架構，提升管理效率與決策品質
** 整合跨區域數據與管理報表，協助高階管理層掌握全球營運狀況
【跨區域獲利與營運協同】
** 規劃與優化跨區域利潤分配與營運協同模式
** 協調全球專案相關之發票、收款與財務流程，確保合規與營運效率
** 支援全球營運擴展與跨區域整合專案
【FP&A 與經營分析】
** 提供預算、Forecast、KPI 與經營分析，支援管理決策
** 從複雜數據中提煉經營洞察，協助推動營運優化與獲利改善
** 建立高效率管理報表與分析模型，提升集團經營管理能力
【流程優化與組織協作】
** 推動跨部門與跨區域流程優化與標準化
** 協助 ERP 與經營管理系統整合專案
** 與財務、業務、供應鏈及區域團隊協作，提升全球營運效率
不符合你的期望嗎？
你可以先成為儲備人選，未來若有適合您的職務，我們將會主動與您聯絡。