一般企業 | 專業人才
品牌行銷主任/專員
活動企劃/行銷企劃/媒體公關人員／主管｜ 藥品／化妝品及清潔用品零售業 ｜台北市 ｜待遇面談 (給与条件は常に4万台湾ドル以上)
日期：2026/06/24 編號：CA00015617
⭐️ 求人トレンド
香氛、美妝產業
主な能力
媒體企劃
合作洽談
企劃執行
異業合作
行銷策略擬定
品牌行銷管理
社群媒體經營管理
公關活動
活動企劃
實體活動規劃與執行
職務責任
1. 品牌策略與市場定位: 市場競品調研、品牌敘事工程、商品定價策略、美學與包裝對接。
2. 感官體驗與產品研發:
-跨界體驗策展
-設計並發包首發限定禮盒、陳列道具、VIP 邀請函及品牌周邊
-規劃線上下「數位尋香工具」。
3. 上市行銷與活動執行: 公關與 KOL 操作、上市發表會統籌、VIP 深度工作坊。
4. 數據洞察與滾動優化:監控銷售轉化與社群聲量，產出結案報告並調整廣告投放力道。CRM 分眾行銷、下一波產品規劃，依據市場真實反饋檢討策略，佈局下一階段節慶與季度新品線。
2. 感官體驗與產品研發:
-跨界體驗策展
-設計並發包首發限定禮盒、陳列道具、VIP 邀請函及品牌周邊
-規劃線上下「數位尋香工具」。
3. 上市行銷與活動執行: 公關與 KOL 操作、上市發表會統籌、VIP 深度工作坊。
4. 數據洞察與滾動優化:監控銷售轉化與社群聲量，產出結案報告並調整廣告投放力道。CRM 分眾行銷、下一波產品規劃，依據市場真實反饋檢討策略，佈局下一階段節慶與季度新品線。
理想的な求人
1. 大學以上，大傳、行銷、藝管、商管或數位媒體相關科系。
2. 3-5 年以上精品、美妝、時尚或文創產業品牌行銷經驗。
3. 熟沙龍香氛市場。
2. 3-5 年以上精品、美妝、時尚或文創產業品牌行銷經驗。
3. 熟沙龍香氛市場。
その他条件
経歴:無制限
学科:無制限
経歴:職務経験3年以上
言語:
無制限
管理責任:管理責任なし
出張・出向:出張なし
言語:
無制限
会社の福利厚生
法定項目:
福利厚生:
週休二日
家庭照顧假
勞保
健保
產假
特別休假
育嬰留停
勞退提撥金
安胎假
產檢假
福利厚生:
員工紅利
年終獎金
咖啡吧
員工優惠
其他值得一試的好工作
一般企業 | 高階
【消費電子／智慧裝置品牌】品牌部門主管
行銷總監/行銷主管/媒體公關人員／主管｜其他電信及通訊相關業｜台北市｜NTD 1,500,000~2,000,000
品牌知名度推廣
行銷策略擬定
品牌行銷管理
異業合作
品牌曝光
行銷宣傳預算編製與控管
國際消費電子品牌正在尋找具市場敏銳度與品牌經營能力的品牌部門主管，全面負責台灣市場之品牌營運、整合行銷策略與團隊管理。
1. 品牌定位與用戶經營
- 負責品牌形象建立與市場定位升級，提升品牌認知度與市場影響力
- 規劃品牌、產品與消費者溝通策略，強化用戶互動與品牌偏好度
- 透過整合行銷與用戶經營策略，提升市場聲量與銷售轉化率
2. 品牌策略與新品上市規劃
- 主導新品上市全生命週期之品牌與行銷規劃（上市前／中／後）
- 協調跨部門資源，確保行銷活動與市場策略有效落地
- 與區域總部保持密切合作，推動品牌策略一致性與專案執行效率
3. 行銷預算與營運績效管理
- 負責年度行銷預算規劃、資源配置與投資效益管理
- 根據市場變化與營運目標，持續優化行銷策略與資源運用效率
- 以業績與轉化成果為導向，推動品牌與商業目標達成
4. 團隊管理與人才發展
- 帶領品牌行銷團隊，推動專案執行與跨部門合作
- 負責團隊人才培育、績效管理與組織能力建立
- 負責品牌形象建立與市場定位升級，提升品牌認知度與市場影響力
- 規劃品牌、產品與消費者溝通策略，強化用戶互動與品牌偏好度
- 透過整合行銷與用戶經營策略，提升市場聲量與銷售轉化率
2. 品牌策略與新品上市規劃
- 主導新品上市全生命週期之品牌與行銷規劃（上市前／中／後）
- 協調跨部門資源，確保行銷活動與市場策略有效落地
- 與區域總部保持密切合作，推動品牌策略一致性與專案執行效率
3. 行銷預算與營運績效管理
- 負責年度行銷預算規劃、資源配置與投資效益管理
- 根據市場變化與營運目標，持續優化行銷策略與資源運用效率
- 以業績與轉化成果為導向，推動品牌與商業目標達成
4. 團隊管理與人才發展
- 帶領品牌行銷團隊，推動專案執行與跨部門合作
- 負責團隊人才培育、績效管理與組織能力建立
一般企業 | 專業人才
【國際母嬰照護品牌】CRM 客戶體驗/忠誠 專案行銷企劃
社群行銷/行銷企劃/產品行銷企劃｜藥品製造業｜台北市｜待遇面談 (給与条件は常に4万台湾ドル以上)
顧客關係管理
loyalty program
CRM
廣告企劃案╱文案撰寫
社群經營
行銷
此職位負責推動品牌於「營養與健康照護領域」的數位行銷與消費者經營策略，聚焦母嬰與家庭健康品類。
透過精準的 CRM 規劃與數位互動設計，強化品牌與消費者間的情感連結，打造長期信任與忠誠關係。
透過精準的 CRM 規劃與數位互動設計，強化品牌與消費者間的情感連結，打造長期信任與忠誠關係。
1. 規劃與執行年度數位行銷策略，聚焦行銷漏斗下半部（轉換、留存、忠誠度），提升消費者生命週期價值（CLV）。
2. 管理品牌自有媒體（官網、社群平台、會員平台等），設計消費者互動內容與活動，強化品牌體驗。
3. 與產品及品牌團隊協作，規劃母嬰／營養產品線的數位溝通計畫，推動精準行銷與會員分眾經營。
4. 結合自有媒體 (Own Media) 與付費媒體 (Paid Media) 策略，達成 CRM 關鍵目標：獲取 (Acquire)、轉換 (Conversion)、留存 (Retention) 及忠誠度 (Loyalty)。
5. 依據品牌方向，策劃數位與口碑行銷專案，推動健康營養議題，建立品牌信任與社群參與。
6. 參與公司 D2C（Direct to Consumer）銷售機制與數位轉型專案，優化消費者旅程與轉換效率。
2. 管理品牌自有媒體（官網、社群平台、會員平台等），設計消費者互動內容與活動，強化品牌體驗。
3. 與產品及品牌團隊協作，規劃母嬰／營養產品線的數位溝通計畫，推動精準行銷與會員分眾經營。
4. 結合自有媒體 (Own Media) 與付費媒體 (Paid Media) 策略，達成 CRM 關鍵目標：獲取 (Acquire)、轉換 (Conversion)、留存 (Retention) 及忠誠度 (Loyalty)。
5. 依據品牌方向，策劃數位與口碑行銷專案，推動健康營養議題，建立品牌信任與社群參與。
6. 參與公司 D2C（Direct to Consumer）銷售機制與數位轉型專案，優化消費者旅程與轉換效率。
一般企業 | 專業人才
會員行銷專員／主任
行銷企劃/活動企劃｜藥品／化妝品及清潔用品零售業｜台北市｜待遇面談 (給与条件は常に4万台湾ドル以上)
會員經營
CRM
行銷專案執行
活動企劃
行銷
美妝、香氛、零售產業
1. 核心洞察與數據: 顧客洞察與市場回饋、會員數據分析與應用。
2. 系統建置與管理: CRM系統與資料管理。
3. 行銷溝通與體驗: 數位會員溝通與自動化行銷、品牌行銷與活動執行、顧客體驗與會員關係經營
4. 跨團隊協作: 跨部門整合與專案執行
2. 系統建置與管理: CRM系統與資料管理。
3. 行銷溝通與體驗: 數位會員溝通與自動化行銷、品牌行銷與活動執行、顧客體驗與會員關係經營
4. 跨團隊協作: 跨部門整合與專案執行
一般企業 | 中階
家電或資訊商品PM主管
行銷主管｜電子通訊／電腦週邊零售業｜新店區｜待遇面談 (給与条件は常に4万台湾ドル以上)
提案與簡報技巧
市場產品行銷
1、商品導入與價格管控優化(執行詢價、議價、比價)，具備產品定位及策略規劃能力。
2、供應商台獎、銷補與行銷活動補貼議價與後續規畫專案活動與落實。
3、負責家電商品銷售業績，毛利達成目標與庫存水位管理。
4、蒐集市場情報，並擬定、分析行銷策略和並追蹤方案績效與評核。
5、負責專案活動的規劃、跨部門溝通協調與執行。
6.、門市產品配置規劃及爭取廣告行銷資源。
7、部門人力資源規劃與調整，帶領團隊成員成長。
8、執行商品開發、洽談、定位管理、行銷/促銷規劃、與追蹤方案成效及後續優化策略。
9、其他主管交辦事項。
2、供應商台獎、銷補與行銷活動補貼議價與後續規畫專案活動與落實。
3、負責家電商品銷售業績，毛利達成目標與庫存水位管理。
4、蒐集市場情報，並擬定、分析行銷策略和並追蹤方案績效與評核。
5、負責專案活動的規劃、跨部門溝通協調與執行。
6.、門市產品配置規劃及爭取廣告行銷資源。
7、部門人力資源規劃與調整，帶領團隊成員成長。
8、執行商品開發、洽談、定位管理、行銷/促銷規劃、與追蹤方案成效及後續優化策略。
9、其他主管交辦事項。
上場 | 專業人才
營規_高資產客群經營專案經理
數位行銷/產品企劃/專案經理｜人身保險業｜台北市｜待遇面談 (給与条件は常に4万台湾ドル以上)
客群經營
高資產客群經營
1.高資產客群經營專案規劃執行，因應推動公司年度策略目標。
2.監控專案成效指標，定期回顧與優化客群經營策略提升效益。
3.研究國內外保險業客群經營發展趨勢，打造創新客群經營模式。
4.透過數據分析洞察客戶需求，規劃對應舉措及差異化服務。
2.監控專案成效指標，定期回顧與優化客群經營策略提升效益。
3.研究國內外保險業客群經營發展趨勢，打造創新客群經營模式。
4.透過數據分析洞察客戶需求，規劃對應舉措及差異化服務。
一般企業 | 基層主管
Marketing Manager
媒體公關人員／主管/行銷總監｜工商顧問服務業｜台北市｜待遇面談 (給与条件は常に4万台湾ドル以上)
議題操作
媒體溝通
品牌知名度推廣
行銷策略擬定
品牌溝通
媒體操作
媒體策略
傳播媒體採購規劃
廣告預算控管
新聞稿撰寫
行銷宣傳預算編製與控管
公關議題與危機處理
媒體關係經營
公關活動規劃與執行
行銷
品牌行銷管理
公關
職位概述：
負責整合行銷策略與高端活動企劃，強化李奧國際在全球資本市場及奢華生活領域的品牌影響力。此職位需具備國際視野、熟悉高資產客戶市場，並能規劃尊榮體驗活動，精準傳遞品牌願景：打造全方位頂級生活品味。
主要職責：
1. 規劃年度行銷預算並執行整合行銷與公關策略，提升品牌在財經、奢華、醫療、藝術等媒體之能見度
2.建立並維繫國內外媒體與產業關係，撰寫新聞稿、媒體包、發言稿，並負責危機應變與輿情監測
3.主導大型活動專案，包括上市記者會、國際財經/醫療論壇、富豪專屬體驗（遊艇、藝術、時尚沙龍）、家族辦公室高峰會等
4.負責活動場地選擇、議程流程、視覺設計、現場體驗與預算控管，確保活動呈現符合品牌調性（尊榮、創新、品味）
5.經營 HNW/UHNW 客戶，規劃頂級客製化體驗，並拓展跨界合作（精品品牌、藝術機構、醫療機構、私人銀行、公關公司等）
6.代表品牌參與國內外媒體與產業盛會，提升企業在國際舞台的能見度
7.跨部門溝通與協作，整合公司內外資源，推動行銷專案順利落地
8.其他主管交辦事項
負責整合行銷策略與高端活動企劃，強化李奧國際在全球資本市場及奢華生活領域的品牌影響力。此職位需具備國際視野、熟悉高資產客戶市場，並能規劃尊榮體驗活動，精準傳遞品牌願景：打造全方位頂級生活品味。
主要職責：
1. 規劃年度行銷預算並執行整合行銷與公關策略，提升品牌在財經、奢華、醫療、藝術等媒體之能見度
2.建立並維繫國內外媒體與產業關係，撰寫新聞稿、媒體包、發言稿，並負責危機應變與輿情監測
3.主導大型活動專案，包括上市記者會、國際財經/醫療論壇、富豪專屬體驗（遊艇、藝術、時尚沙龍）、家族辦公室高峰會等
4.負責活動場地選擇、議程流程、視覺設計、現場體驗與預算控管，確保活動呈現符合品牌調性（尊榮、創新、品味）
5.經營 HNW/UHNW 客戶，規劃頂級客製化體驗，並拓展跨界合作（精品品牌、藝術機構、醫療機構、私人銀行、公關公司等）
6.代表品牌參與國內外媒體與產業盛會，提升企業在國際舞台的能見度
7.跨部門溝通與協作，整合公司內外資源，推動行銷專案順利落地
8.其他主管交辦事項
一般企業 | 中階
ESG-企業永續責任專案理級主管
永續管理師｜百貨相關業｜台北市｜待遇面談 (給与条件は常に4万台湾ドル以上)
溫室氣體盤查
企業永續發展
永續報告
1.集團ESG策略發展
2.永續報告規劃與整合執行。
3.國際永續指標 DJSI、CDP內部溝通與執行。
4.永續組織溝通與經營。
5.企業及品牌形象相關專案。
2.永續報告規劃與整合執行。
3.國際永續指標 DJSI、CDP內部溝通與執行。
4.永續組織溝通與經營。
5.企業及品牌形象相關專案。
一般企業 | 專業人才
資深產品訓練講師/主管
其他類講師/產品管理師｜其他電信及通訊相關業｜台北市｜待遇面談 (給与条件は常に4万台湾ドル以上)
產品亮點說明
產品知識教育訓練
1. 制訂全系列產品培訓項目策略及節奏
2. 跟進全系列產品的活動項目
3. 整合工廠需求資訊，傳遞執行與區域落地
4. 規劃內傳播及成效分析(首銷、記者會、動員會、微笑天使等)
5. 建立內部培訓師課程流程閉環及改善
6. 培養內部培訓師及提升授課技巧
7. 維護外部運營商關係及新品課程安排
8. 評估專案課程學習成效及內容規劃(達人訓、消費者活動、線上數位課程等)
9. 審核全系列產品相應教材(主教材、點對點、FABE、墊板)
10. 制訂每月走訪內容及分析市場反饋問題
2. 跟進全系列產品的活動項目
3. 整合工廠需求資訊，傳遞執行與區域落地
4. 規劃內傳播及成效分析(首銷、記者會、動員會、微笑天使等)
5. 建立內部培訓師課程流程閉環及改善
6. 培養內部培訓師及提升授課技巧
7. 維護外部運營商關係及新品課程安排
8. 評估專案課程學習成效及內容規劃(達人訓、消費者活動、線上數位課程等)
9. 審核全系列產品相應教材(主教材、點對點、FABE、墊板)
10. 制訂每月走訪內容及分析市場反饋問題
不符合你的期望嗎？
你可以先成為儲備人選，未來若有適合您的職務，我們將會主動與您聯絡。