一般企業 | 中階
軟體主管
軟體工程師｜ 半導體製造業 ｜新竹縣市全區 ｜面議 (經常性薪資達4萬元或以上)
日期：2026/02/18 編號：F000013450
關鍵能力
系統整合分析
工作職責
負責自動化設備控制軟體之開發與維護，依據系統需求設計控制邏輯與功能模組
規劃整體程式架構，導入模組化設計，提升軟體可擴展性、可重用性與維護效率
使用 C、C++ 及 LabVIEW 開發運動控制、座標轉換、感測器整合與人機介面等功能
統整並導入團隊 coding 標準，確保程式品質與開發一致性
具備跨部門協作能力，與機構、電控、系統等單位共同完成設備功能整合
撰寫與維護相關技術文件、測試報告及操作手冊
具技術領導與專案管理經驗者，將參與系統架構決策、團隊管理與專案推動
能有效掌握團隊成員程式實作深度，並提供技術指導與產出監督，確保專案成果品質
規劃整體程式架構，導入模組化設計，提升軟體可擴展性、可重用性與維護效率
使用 C、C++ 及 LabVIEW 開發運動控制、座標轉換、感測器整合與人機介面等功能
統整並導入團隊 coding 標準，確保程式品質與開發一致性
具備跨部門協作能力，與機構、電控、系統等單位共同完成設備功能整合
撰寫與維護相關技術文件、測試報告及操作手冊
具技術領導與專案管理經驗者，將參與系統架構決策、團隊管理與專案推動
能有效掌握團隊成員程式實作深度，並提供技術指導與產出監督，確保專案成果品質
理想人選
半導體設備開發經驗5年以上
其他條件
學歷：不拘
科系：不拘
年資：5年以上工作經驗
語文：
不拘
管理責任：不需負擔管理責任
出差外派：無需出差外派
語文：
不拘
公司福利
法定項目：
福利制度：
哺乳室
勞保
健保
陪產假
產假
特別休假
育嬰留停
女性生理假
勞退提撥金
安胎假
產檢假
就業保險
員工體檢
職災保險
福利制度：
年終獎金
三節獎金/禮品
零食櫃
員工舒壓按摩
結婚禮金
生育津貼
社團補助
家庭日
員工停車位
健身房
伙食津貼
員工團體保險
不用補班
其他值得一試的好工作
上市櫃 | 專業人才
FPGA 工程師
數位IC設計工程師｜自動控制相關業｜台北市｜面議 (經常性薪資達4萬元或以上)
VHDL
Verilog
RTL Coding
FPGA
上巿櫃IC設計褔利佳
1. FPGA implementation.
2. Integration of related FPGA (high-speed) interfaces.
3. System integration and verification.
4. FPGA Design, C/C++.
5. System simulation.
2. Integration of related FPGA (high-speed) interfaces.
3. System integration and verification.
4. FPGA Design, C/C++.
5. System simulation.
一般企業 | 專業人才
研發工程師主管
其他工程研發主管｜光學器材製造業｜新竹市｜面議 (經常性薪資達4萬元或以上)
機構設計
軟韌體開發
1. AOI programming, system design and integration
2. Software writing (C, C++, Visual C++, MFC)
3. Requires knowledge related to imaging (image processing, image sensor, image quality, tuning, calibration, camera modules)
4. Software interface program modification.
5. Machine vision software design
2. Software writing (C, C++, Visual C++, MFC)
3. Requires knowledge related to imaging (image processing, image sensor, image quality, tuning, calibration, camera modules)
4. Software interface program modification.
5. Machine vision software design
一般企業 | 中階
機構技術職/主管職
機構工程師｜電池製造業｜新竹縣市全區 ｜面議 (經常性薪資達4萬元或以上)
機構設計
1.電池設計、圖面產出
2.客戶需求確認及尺寸達標、製程可行性評估
3.工廠製程溝通協調
4.產品問題分析及改善方向討論
2.客戶需求確認及尺寸達標、製程可行性評估
3.工廠製程溝通協調
4.產品問題分析及改善方向討論
一般企業 | 高階
Design Head
數位IC設計工程師｜其他半導體相關業｜新店區｜面議 (經常性薪資達4萬元或以上)
類比IC設計
1. In charge of Frond-End RF IC design, Analog RF IC design, Digital IC design teams
2. Report to CEO
3. Location in Taiwan
2. Report to CEO
3. Location in Taiwan
一般企業 | 基層主管
研發主管
其他工程研發主管｜印刷電路板製造業(PCB)｜桃園市｜面議 (經常性薪資達4萬元或以上)
新技術開發
1. 新製程設立
2. 新產品導入
3. 重要VE與製程優化
4. Trouble shooting
5. 技術趨勢掌握與交流
6. 客訴處理
2. 新產品導入
3. 重要VE與製程優化
4. Trouble shooting
5. 技術趨勢掌握與交流
6. 客訴處理
一般企業 | 專業人才
研發工程師/主管
數位IC設計工程師｜IC設計相關業｜苗栗縣市｜面議 (經常性薪資達4萬元或以上)
RTL
1. TOP/Block physical implementation (28nm以下), 有12nm/7nm 經驗尤佳
2. IR rail analysis(Voltus/Redhawk)
3. Layout verification (Calibre DRC/LVS)
4. Timing closure (Tempus/PrimeTime/Tweaker)
5. Tcl/Perl/Makefile programming (有此技能者優先考量)
2. IR rail analysis(Voltus/Redhawk)
3. Layout verification (Calibre DRC/LVS)
4. Timing closure (Tempus/PrimeTime/Tweaker)
5. Tcl/Perl/Makefile programming (有此技能者優先考量)
一般企業 | 專業人才
資深 Cable工程師
產品事業處主管/產品設計師/專案經理｜其他電子零組件相關業｜中和區‧永和區｜面議 (經常性薪資達4萬元或以上)
PFMEA
產品開發
績優高頻Cable大廠
1. 接收國內/外客戶需求，制定產品規格提供。
2. 產品設計PFMEA、BOM表、PMP及產品圖面。
3. 線纜/線束產品開發與測試。
4. 材料選型及產品報價。
2. 產品設計PFMEA、BOM表、PMP及產品圖面。
3. 線纜/線束產品開發與測試。
4. 材料選型及產品報價。
