外資 | 專業人才
【現場專案工程師】工程監工/品質控管/專案維護
工地監工／主任/營造工程師/工務人員／助理｜ 化學原料製造業 ｜台中市 ｜待遇面談 (給与条件は常に4万台湾ドル以上)
日期：2026/10/11 編號：FI07015523
主な能力
AutoCad
驗收
承攬商管理
工程協調與問題處理
工程管理-品質管理
工程施工監督管理
職務責任
1.負責水處理工程現場監工，確保品質、進度及安全符合要求。
2.協調承攬商團隊及相關工程單位，推動工程順利執行。
3.追蹤專案進度，主動發現並協助解決現場問題及潛在風險。
4.定期與客戶溝通，了解需求並回報及確保工程滿意度。
5.確保工程符合設計規範，並完成最終項目驗收與交付。
2.協調承攬商團隊及相關工程單位，推動工程順利執行。
3.追蹤專案進度，主動發現並協助解決現場問題及潛在風險。
4.定期與客戶溝通，了解需求並回報及確保工程滿意度。
5.確保工程符合設計規範，並完成最終項目驗收與交付。
理想的な求人
1.具備台積電、美光現場監工經驗者尤佳。
2.具備 AutoCAD 視圖能力。
3.可配合專案需求，跨縣市執行任務，公司提供免費住宿及津貼福利。
2.具備 AutoCAD 視圖能力。
3.可配合專案需求，跨縣市執行任務，公司提供免費住宿及津貼福利。
その他条件
経歴:大学
学科:無制限
経歴:職務経験2年以上
言語:
英語：聞く/少しわかる 話す/少しわかる 読む/少しわかる 書く/少しわかる
管理責任:管理責任なし
出張・出向:出張なし
言語:
英語：聞く/少しわかる 話す/少しわかる 読む/少しわかる 書く/少しわかる
会社の福利厚生
法定項目:
福利厚生:
週休二日
勞保
健保
陪產假
產假
特別休假
育嬰留停
女性生理假
勞退提撥金
產檢假
防疫照顧假
員工體檢
福利厚生:
年終獎金
三節獎金/禮品
交通津貼補助
國內旅遊
伙食津貼
員工團體保險
其他值得一試的好工作
外資 | 基層主管
日商_集合住宅案場相關_工地副主任
營建主管/水電工程師/工地監工／主任｜建築工程業｜新店區｜待遇面談 (給与条件は常に4万台湾ドル以上)
品管證照
營造業甲種勞工安全衛生業務主管
施工圖檢討
工程預算編製與控理
工程管理-品質管理
監工日報表填寫
工地主任證照
工地工程稽核與驗收
工程施工監督管理
1.日商，有良好的未來發展機會。
2.此職務年薪可達 : 新台幣一百三十萬以上。
3.上班地點 : 新北市新店區。
4.這是一家日商，也是一家跨國企業。讓您能有更佳發揮的平台，
日商企業文化不喜歡加班，固定周休2日，正職員工(非約聘)，享勞健保、加班費。
2.此職務年薪可達 : 新台幣一百三十萬以上。
3.上班地點 : 新北市新店區。
4.這是一家日商，也是一家跨國企業。讓您能有更佳發揮的平台，
日商企業文化不喜歡加班，固定周休2日，正職員工(非約聘)，享勞健保、加班費。
1. 負責集合住宅營建案場工程施工監造、施工計劃跟催及品質控管。
2. 內控作業、表單處理及文書作業、工地品管實務須整理文書資料。
3. 工地品管計畫之擬定，實施及修正，其他提升工程品質事宜。
4. 辦理品管教育訓練，品質文件、紀錄之管理。
5.有品管相關證照者佳。
2. 內控作業、表單處理及文書作業、工地品管實務須整理文書資料。
3. 工地品管計畫之擬定，實施及修正，其他提升工程品質事宜。
4. 辦理品管教育訓練，品質文件、紀錄之管理。
5.有品管相關證照者佳。
上場 | 高階
上市建築集團_社會住宅案場相關(公共工程)_工務協理/施工所長
營建主管｜建築工程業｜台北市｜待遇面談 (給与条件は常に4万台湾ドル以上)
工程管理-品質管理
施工規劃
施工設計
工程估驗與計價
工地工程稽核與驗收
工地主任證照
工程協調與問題處理
工程施工監督管理
1.上市國際建築集團，高階工務主管
2.此職務年薪可達 : 新台幣兩百萬以上。
3.上班地點 : 雙北市案場 (集團總部-台北市)
2.此職務年薪可達 : 新台幣兩百萬以上。
3.上班地點 : 雙北市案場 (集團總部-台北市)
1.專案施⼯規劃及整合能⼒(含⼯區、⼯序、⼯種等)
2.整體施⼯進度之管控及提出改善措施(如：趕⼯計畫、⼯序調整)
3.專案成本控制
4.施⼯所⼈員管理
5.負責⼯地之品質管理、安衛管理，提出並執⾏改善對策
2.整體施⼯進度之管控及提出改善措施(如：趕⼯計畫、⼯序調整)
3.專案成本控制
4.施⼯所⼈員管理
5.負責⼯地之品質管理、安衛管理，提出並執⾏改善對策
一般企業 | 專業人才
工安工程師
職業安全衛生管理員｜精密儀器相關製造業｜新莊區‧五股區‧泰山區｜待遇面談 (給与条件は常に4万台湾ドル以上)
乙級職業安全衛生管理技術士
1. 勞工安全衛生工作執行 2.現場危害告知宣導及教育 3.工地執行入場申請相關工作 4.其他主管交辦事項
外資 | 中階
日商_集合住宅案場_機電副理(中壢)
營建主管/工地監工／主任｜建築工程業｜台北市｜待遇面談 (給与条件は常に4万台湾ドル以上)
機電工程管理
機電估算
機電工程
工地機電
工程估驗與計價
工程協調與問題處理
1.日商，有良好的升遷發展機會。
2.此職務年薪可達 : 新台幣170萬以上。
3.上班地點 : 中壢區。
2.此職務年薪可達 : 新台幣170萬以上。
3.上班地點 : 中壢區。
1.工程(機電)成本預算控制、進度安排、圖面釋疑處理。
2.設備、材料等各項計畫書編寫及彙整，設計需求規畫、施工規範研擬、配置與法規建築 工程機電圖整合與審查。
3.施工品質掌控管理。
4.水電圖面設備及管線數量估算，各項計價及追加減作業辦理。
5.設備材料送審及施工查驗。
2.設備、材料等各項計畫書編寫及彙整，設計需求規畫、施工規範研擬、配置與法規建築 工程機電圖整合與審查。
3.施工品質掌控管理。
4.水電圖面設備及管線數量估算，各項計價及追加減作業辦理。
5.設備材料送審及施工查驗。
上場 | 高階
上市國際建築集團-集團財務長/CFO
財務分析／財務人員/財務或會計主管｜建築工程業｜台北市｜待遇面談 (給与条件は常に4万台湾ドル以上)
編制財務報告
財務報表製作
審核年度預算
資金規劃
財務分析
資金管理
建築集團經營管理
1.上市國際建築集團_ 集團財務長，高階經營主管。
2.此職務年薪可達: 新台幣四百萬以上 (另有紅利積效獎金)。
3.需有上市櫃集團財務或策略規劃相關經驗。
4.上班地點 : 台北市中山區 (集團總部)
2.此職務年薪可達: 新台幣四百萬以上 (另有紅利積效獎金)。
3.需有上市櫃集團財務或策略規劃相關經驗。
4.上班地點 : 台北市中山區 (集團總部)
1.經營決策與高階溝通。
2.協助集團董事長及經營團隊進行重大經營與財務決策。
3.整合不同經營成員意見，協助形成一致決策方向。
4.具良好向上管理及說服能力，以數據及專業分析提出建議。
5.制定集團中長期財務、資本結構及資金配置策略。
6.統籌銀行融資、授信、資金調度及現金流管理。
2.協助集團董事長及經營團隊進行重大經營與財務決策。
3.整合不同經營成員意見，協助形成一致決策方向。
4.具良好向上管理及說服能力，以數據及專業分析提出建議。
5.制定集團中長期財務、資本結構及資金配置策略。
6.統籌銀行融資、授信、資金調度及現金流管理。
一般企業 | 中階
歐盟產品認證產品線負責人 Head of EU Product Certification
國外業務主管/產品事業處主管｜工商顧問服務業｜台北市｜待遇面談 (給与条件は常に4万台湾ドル以上)
業績目標分配與績效達成
業績與管理報表撰寫
業務拓展
協調行銷活動
廣告業務銷售能力
客戶情報蒐集
市場拓展
市場開發
國外業務開發
上巿櫃電子公司集團_子公司福利佳
戰略規劃與市場分析
分析台灣及亞洲企業出口歐盟的認證需求，制定市場定位及發展策略。
認證服務產品化
將歐盟認證及測試要求轉化為易於理解的服務方案，並制定標準化流程與報價模型。
市場開發
開發有產品出口歐盟需求的企業客戶，建立目標客戶名單及經營計劃。
跨國資源整合
擔任台灣總部與波蘭公司的協調窗口，整合技術與認證需求。
專案管理
追蹤認證專案進度，確保品質、成本及客戶滿意度，建立溝通機制。
分析台灣及亞洲企業出口歐盟的認證需求，制定市場定位及發展策略。
認證服務產品化
將歐盟認證及測試要求轉化為易於理解的服務方案，並制定標準化流程與報價模型。
市場開發
開發有產品出口歐盟需求的企業客戶，建立目標客戶名單及經營計劃。
跨國資源整合
擔任台灣總部與波蘭公司的協調窗口，整合技術與認證需求。
專案管理
追蹤認證專案進度，確保品質、成本及客戶滿意度，建立溝通機制。
一般企業 | 中階
【104獵才】知名電信集團子公司，系統網路_科級主管 ｜近 捷運東門站，發展穩定/福利優
網路管理工程師/資安工程師/資安主管｜電腦軟體服務業｜台北市｜待遇面談 (給与条件は常に4万台湾ドル以上)
網路系統配置
CCNP
資安
網路架構
LINUX
網路維運
虛擬化
1. 大型專案：接觸的系統架構，均屬於大型專案，有價值的護城河。
2. 專案主導：參與公司技術發展策略規劃，推動標準化流程與技術升級。
3. 集團福利：享有集團官方優惠、團購與完善員工酬勞分配制度。
2. 專案主導：參與公司技術發展策略規劃，推動標準化流程與技術升級。
3. 集團福利：享有集團官方優惠、團購與完善員工酬勞分配制度。
1. 領導系統與網路整合專案之規劃、設計與執行
2. 規劃並部署企業級網路（LAN/WAN）、資料中心、雲端與資安解決方案
3. 主導新技術評估、PoC測試與導入，如SD-WAN、SASE、Zero Trust等
4. 監督日常系統及網路維運作業，確保服務可用性及問題即時處理
5. 管理技術團隊人員：任務分派、績效管理與技術培訓
6. 與業務、專案管理、客戶技術部門協作，提供專業技術諮詢與解決方案
7. 撰寫及審核各類技術文件，包括專案規劃書、維運手冊與報告
8. 參與公司技術發展策略規劃，推動標準化流程與技術升級
2. 規劃並部署企業級網路（LAN/WAN）、資料中心、雲端與資安解決方案
3. 主導新技術評估、PoC測試與導入，如SD-WAN、SASE、Zero Trust等
4. 監督日常系統及網路維運作業，確保服務可用性及問題即時處理
5. 管理技術團隊人員：任務分派、績效管理與技術培訓
6. 與業務、專案管理、客戶技術部門協作，提供專業技術諮詢與解決方案
7. 撰寫及審核各類技術文件，包括專案規劃書、維運手冊與報告
8. 參與公司技術發展策略規劃，推動標準化流程與技術升級
一般企業 | 高階
製造主管
工廠主管/生產管理主管｜光學器材製造業｜新竹市｜待遇面談 (給与条件は常に4万台湾ドル以上)
生產改善
產品生產製程規劃及工時估算
生產計劃
降低成本
生產成本控制
產線管理
竹科的上市公司要找一位熟光學或半導體的製造主管。
1.竹科新產線管理制度的建立與修正
2.6S與現場管理
3.生產計劃/生產準備管理
4.生產控制/各站物料平衡控制
5.良率與品質控制
6.已改善導入與執行確認
7.產線人員管理
2.6S與現場管理
3.生產計劃/生產準備管理
4.生產控制/各站物料平衡控制
5.良率與品質控制
6.已改善導入與執行確認
7.產線人員管理
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