*具備電源設計公司內部負責磁性元件設計&磁性元件零件工程師(要懂電路設計與電源應用).
*協助客戶debug

1. 須熟悉國內外醫藥法規機關之藥證申請流程與相關法規。
2. 負責與各國醫藥法規機關及註冊，可進行書面文件或會議溝通
3.管理法規部門。

1.使用c#，進行AOI檢測、視覺組裝軟體開發
2.機台程序PC Based軟體開發及導入
3.設備驗證與問題點分析解決
4.影像處理應用、伺服電機多軸控制、儀器量測控制

1. 尋找日本供應商，洽談代理經銷
2. 將產品從日本工廠，進口至台灣

一、人才招募
1.根據公司發展目標，制定並執行有效的招募策略，確保關鍵人才的及時到位。
2.管理並優化各類招募管道（如 LinkedIn、104、內部推薦、獵頭等），提升招募效率。
3.參與職位需求分析，與部門主管密切合作，確保人員匹配度及文化適應性。
4.建立並維護人才庫，預測未來人才需求，提升公司競爭力。
5.負責雇主品牌建設，提升公司在半導體設備領域的市場吸引力。

二、績效管理
1.規劃及執行績效管理制度，確保員工績效與公司目標一致。
2.提供主管績效管理的培訓與指導，確保公平、透明的績效評估流程。
3.分析績效數據，提出優化建議，協助提升組織效能及人才發展。
4.參與薪酬與獎勵機制的優化，確保績效結果能有效激勵員工。

1. 提供BIOS相關問題諮詢與經驗分享
2. 提供NANYA BIOS能力改善方向與建議
3. 開設BIOS基本架構訓練課程