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資產負債管理部 資產負債風險管理人員

風險管理人員| 銀行業 |台北市 |面議 (經常性薪資達4萬元或以上)

日期:2026/01/08 編號:BD00013578

關鍵能力

風險管理

資產負債管理

工作職責

1.日常資產負債風險分析與管理
2.協助前台新業務發展
3.新系統或效率提升相關專案

理想人選

1.大學(含)以上畢
2.熟悉Excel VBA, SQL
3.具計量背景或工作經驗者尤佳
4.具備良好英語能力者尤佳

其他條件

學歷:不拘
科系:不拘
年資:5年以上工作經驗
語文:
不拘
管理責任:不需負擔管理責任
出差外派:無需出差外派


公司福利

法定項目:
勞保
健保
陪產假
產假
特別休假
育嬰留停
女性生理假
勞退提撥金
產檢假
就業保險
職災保險

其他值得一試的好工作

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理財規劃人員FP(台南)

專案經理/理財專員/投資經理人|銀行業|台南市|面議 (經常性薪資達4萬元或以上)
理財輔銷
1.提供高資產客戶市場分析、投資策略、保險規劃等專業諮詢服務。
2.理專銷售諮詢與支援。
3.支援行內相關訓練及行銷活動。
一般企業 | 專業人才

理財規劃人員FP(高雄)

專案經理/理財專員/投資經理人|銀行業|高雄市|面議 (經常性薪資達4萬元或以上)
理財輔銷
1.提供高資產客戶市場分析、投資策略、保險規劃等專業諮詢服務。
2.理專銷售諮詢與支援。
3.支援行內相關訓練及行銷活動。
上市櫃 | 專業人才

理財規劃人員FP(台北)

專案經理/理財專員/投資經理人|銀行業|台北市|面議 (經常性薪資達4萬元或以上)
理財輔銷
1.提供高資產客戶市場分析、投資策略、保險規劃等專業諮詢服務。
2.理專銷售諮詢與支援。
3.支援行內相關訓練及行銷活動。
上市櫃 | 中階

數位金融經理

金融主管|銀行業|台中市|NTD 2,000,000~2,500,000
銀行內部控制與內部稽核
上市銀行,全台約百間分行,跨大佈局!
1. 擁有數位專案執行至少5年以上經驗
2.需有APP優化+AI專案+數據分析,三者經驗
3. 屬於管理職,管理數位團隊約10~30人左右
4. 過往使用技能: AI應用/AWS/GCP/Azure/使用者體驗/PMP/Agile等尤佳
5. 任職過金控. 銀行端3年以上
6. 英文多益600分以上
上市櫃 | 專業人才

儲備理財規劃人員FP(全台)

專案經理/理財專員/投資經理人|銀行業|台北市|面議 (經常性薪資達4萬元或以上)
金融相關經驗
1.6個月專屬培訓制度,陪同理財專員並扮演第三方專業意見的顧問角色,結合市場趨勢分析、客戶理財需求分析、投資/保險規劃策略、以及整合性家庭財富管理等專業知識,提供客戶金融專業諮詢服務。
2. 培訓完成通過專業檢測後分發區域(視意願及人力缺口安排)
上市櫃 | 專業人才

傳承諮詢專家(稅務規劃專家)

稅務人員/金融主管|銀行業|台北市|面議 (經常性薪資達4萬元或以上)
稅務規劃
1.與營業單位共同開發新戶及深耕舊戶
2.研究重大財稅法規變更,並分析對顧客可能影響及提出潛在解決方案
3.透過財稅專業提供資產諮詢及規劃方案並協助執行,深化顧客往來
4.透過教育訓練提升前線同仁財稅專業對話能力
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信託諮詢顧問(私銀/財管/家族辦公室)

金融研究員/財務分析/財務人員/顧問|銀行業|台北市|面議 (經常性薪資達4萬元或以上)
熟悉各類信託業務與法規
1.協助營業單位處理信託法律/稅務相關議題,依據顧客需求提供信託規劃方案,並協助完成方案執行,提升顧客與本行業務往來。
2.研究信託法規及財稅變更,並分析對顧客可能之影響及提出潛在解決方案。
3.信託業務之業務推廣與目標達成。
5.信託教育訓練之規劃、執行、觀念推廣,協助提升專業。
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Corporate Banking Relationship Manager(日本東京)

理財專員/財務分析/財務人員/融資/信用業務人員|銀行業|日本 |面議 (經常性薪資達4萬元或以上)
金融專業
職責
 開發日本境內的本地聯貸、併購融資、數據中心融資及雙邊貸款
 為投資日本不動產的高資產客戶提供融資
 分析財務報表、信用合約和貸款結構
 對借款人進行盡職調查和信用分析,並準備信用報告和風險評估
 在分行和總行內進行信用案件的簡報
 追蹤貸後現金流並定期對信用案件進行中期管理
 與分行的合規團隊、營運團隊及總行各部門合作
 指導新進員工熟悉業務
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