演算法團隊高階主管

【主要職責】
1. AI/演算法策略與技術管理
2. 演算法開發與產品化（Algorithm R&D & Productization）
3. 信效度與品質保證（Validity, Reliability & QC）
4. 資料採集與管理（Data Operations）
5. 團隊領導與人才招募（Leadership & People Management）
6. 對外合作與客戶支援（External Collaboration & BD Support）

【必備條件】
1. 學歷與背景
•電機、資工、AI、醫工、生物資訊、應用數學博士 / 碩士佳。
•10 年以上 AI/ML 或訊號處理相關經驗，3–5 年團隊管理經驗。
•曾在 Wearable / Healthtech / Edge AI / Sensor AI / 生醫演算法領域工作為強力加分。

2. 技術能力（Technical Requirements）
2.1 AI / Machine Learning
-深度學習（CNN, RNN, Transformer）
-時序模型（HAR, sequence modeling）
-LLM / SLM 小模型訓練與蒸餾
-多模態融合（IMU + PPG + GPS + 音訊）
-熟悉 MLOps：TensorFlow, PyTorch, ONNX, MLflow。
2.2 Signal Processing & Biomedical Algorithms
-IMU：步態、步頻、姿態、運動偵測、活動分類。
-PPG：HRV、心率、SpO2、artifact removal、baseline drift。
-ECG：R-peak detection、arrhythmia、HRV 指標。
-睡眠、生理參數推估、能量模型（Metabolic / VO2max）。
2,3 Edge AI / Embedded ML
-具備 MCU/NPU/低功耗晶片運算限制經驗。
-瞭解 quantization, pruning, model compression。
-了解 BLE/BT、WearOS、RTOS 等平台之算法部署。

3.加分條件（Nice to Have）
-曾帶領演算法部門從 0→1、1→N。
-曾將演算法推向 量產（尤其是 wearable 或醫材）。
-具有 FDA/TFDA 或 CE 認證流程經驗。
-曾發表高影響力論文或擁有專利。
-有對接國際客戶（印度、中國、歐美）專案經驗。