一般企业 | 高阶
品牌發展事業處 市場開發部 部門主管
行銷主管｜ 光電產業 ｜龜山‧蘆竹‧大園 ｜面议
日期：2025/03/17 編號：CA07012384
关键能力
行銷
品牌行銷管理
行銷策略擬定
工作职责
1.研究市場趨勢，制定全面的市場開發和業務拓展策略。
2.協調並領導多個國內外業務團隊，確保目標的實現。
3.負責數位營銷策略的制定和執行，提升官網和電商平台的銷售業績。
4.監督選品拓展，進行國外品牌代理和台灣市場線上線下銷售管理。
5.制定年度業績目標，監控和分析各項業績指標，進行相應調整。
6.與其他部門密切合作，確保市場開發和業務活動的順利進行。
7.部門損益管理。
8.提供專業建議，參與公司戰略和發展計劃。
2.協調並領導多個國內外業務團隊，確保目標的實現。
3.負責數位營銷策略的制定和執行，提升官網和電商平台的銷售業績。
4.監督選品拓展，進行國外品牌代理和台灣市場線上線下銷售管理。
5.制定年度業績目標，監控和分析各項業績指標，進行相應調整。
6.與其他部門密切合作，確保市場開發和業務活動的順利進行。
7.部門損益管理。
8.提供專業建議，參與公司戰略和發展計劃。
理想人选
五年以上市場開發或業務管理經驗，有成功案例者優先考慮。
熟悉國內外市場，具備市場開發和業務拓展的豐富經驗。
具備優秀的領導和管理能力，能有效協調多個國內外團隊。
出色的溝通能力，能夠與不同層級和文化背景的人合作。
具有數位營銷和國際業務拓展經驗者優先。
對行業趨勢和競爭環境有深刻的理解，能制定相應的市場策略。
積極進取，具有團隊合作精神，能在壓力下工作。
熟悉國內外市場，具備市場開發和業務拓展的豐富經驗。
具備優秀的領導和管理能力，能有效協調多個國內外團隊。
出色的溝通能力，能夠與不同層級和文化背景的人合作。
具有數位營銷和國際業務拓展經驗者優先。
對行業趨勢和競爭環境有深刻的理解，能制定相應的市場策略。
積極進取，具有團隊合作精神，能在壓力下工作。
其他条件
学历：不拘
科系：不拘
年資：5年以上工作经验
语文：
不拘
管理责任：管理13人以上
出差外派：无需出差外派
语文：
不拘
公司福利
法定项目：
福利制度：
哺乳室
週休二日
家庭照顧假
勞保
健保
陪產假
產假
特別休假
育嬰留停
女性生理假
勞退提撥金
安胎假
產檢假
就業保險
防疫照顧假
員工體檢
職災保險
福利制度：
員工認股
入股分紅
年終獎金
三節獎金/禮品
結婚禮金
生育津貼
停車費補助
旅遊補助
交通津貼補助
電信費補助
國內旅遊
慶生會
家庭日
員工優惠
停車位
伙食津貼
員工團體保險
其他值得一試的好工作
一般企业 | 中阶
品牌事業部 部門主管
行銷主管｜光電產業｜龜山‧蘆竹‧大園 ｜面议
行銷宣傳預算編製與控管
社群媒體經營管理
品牌知名度推廣
品牌行銷管理
行銷策略擬定
1.研究市場趨勢，制定VIIDA品牌全面的市場開發和業務拓展策略。
2.協調並領導多個國內外業務團隊，確保目標的實現。
3.負責數位營銷策略的制定和執行，提升官網和電商平台的銷售業績。
4.監督選品拓展，進行國外品牌代理和台灣市場線上線下銷售管理。
5.制定年度業績目標，監控和分析各項業績指標，進行相應調整。
6.與其他部門密切合作，確保市場開發和業務活動的順利進行。
7.部門損益管理。
8.提供專業建議，參與公司戰略和發展計劃。
2.協調並領導多個國內外業務團隊，確保目標的實現。
3.負責數位營銷策略的制定和執行，提升官網和電商平台的銷售業績。
4.監督選品拓展，進行國外品牌代理和台灣市場線上線下銷售管理。
5.制定年度業績目標，監控和分析各項業績指標，進行相應調整。
6.與其他部門密切合作，確保市場開發和業務活動的順利進行。
7.部門損益管理。
8.提供專業建議，參與公司戰略和發展計劃。
一般企业 | 中阶
品牌事業部 業務主管
國內業務主管｜光電產業｜龜山‧蘆竹‧大園 ｜面议
市場開發
業務推展
領導階層
陌生開發
業務接洽
1. 根據市場變化適時調整銷售策略，以提高VIIDA品牌產品市場佔有率。
2. 帶領業務團隊順利運作，達成業務績效，落實年度銷售目標。
3. 重新審查有關銷售的紀錄和報告，以提出銷售計畫。。
4. 提供報價確認, 掌握出貨狀況，並追蹤產品交期, 準時出貨。
5. 針對客戶提出的訂單或交易條件作初步評估，以即時回應客戶需求。
6. 編寫預算項目及費用，並參與預算審核會議。
7. 負責客戶維護及開發新客戶。
本職位為公司業務拓展方面的重要職位，有著良好的發展前景。將有機會負責開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標，並且能夠指導、協調各項商品的銷售與服務活動。
2. 帶領業務團隊順利運作，達成業務績效，落實年度銷售目標。
3. 重新審查有關銷售的紀錄和報告，以提出銷售計畫。。
4. 提供報價確認, 掌握出貨狀況，並追蹤產品交期, 準時出貨。
5. 針對客戶提出的訂單或交易條件作初步評估，以即時回應客戶需求。
6. 編寫預算項目及費用，並參與預算審核會議。
7. 負責客戶維護及開發新客戶。
本職位為公司業務拓展方面的重要職位，有著良好的發展前景。將有機會負責開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標，並且能夠指導、協調各項商品的銷售與服務活動。
一般企业 | 专业人才
知名上市半導體自動化公司 - 【AI 軟體工程師】
演算法工程師/韌體工程師/軟體工程師｜電力機械器材製造修配業｜桃園區｜NTD 1,250,000~1,500,000
Machine learning
軟體架構 AI
Python
軟體架構
模組化系統設計
軟體程式設計
演算法設計
*百元股價公司，每月享有員工持股信託
*知名半導體集團
*員工紅利
*員工認股
*哺(集)乳室
*健身房
*咖啡廳
*員工餐廳
*知名半導體集團
*員工紅利
*員工認股
*哺(集)乳室
*健身房
*咖啡廳
*員工餐廳
*AI 模型開發：使用 Python 訓練 AI 模型，分析設備震動波形，區分正常與異常狀態。
*技術應用：使用 tsfresh、sktime、RUL Models，或 CNN/LSTM 深度學習進行預測。
*系統整合：封裝 AI 模型，確保可於 Python、Java、Go 等語言中應用。
*加分條件：熟悉 MLOps、雲端 AI 部署，具半導體設備 AI 應用經驗者佳。
*技術應用：使用 tsfresh、sktime、RUL Models，或 CNN/LSTM 深度學習進行預測。
*系統整合：封裝 AI 模型，確保可於 Python、Java、Go 等語言中應用。
*加分條件：熟悉 MLOps、雲端 AI 部署，具半導體設備 AI 應用經驗者佳。
一般企业 | 专业人才
【嵌入式系統硬體研發工程師】
演算法工程師/韌體工程師/軟體工程師｜電力機械器材製造修配業｜桃園區｜NTD 1,250,000~1,500,000
線路設計
PADS、PowerPCB
ARM Cortex-M MCU family
MUC
*百元股價公司，每月享有員工持股信託
*知名半導體集團
*員工紅利
*員工認股
*哺(集)乳室
*健身房
*咖啡廳
*員工餐廳
*知名半導體集團
*員工紅利
*員工認股
*哺(集)乳室
*健身房
*咖啡廳
*員工餐廳
1.Schematic design
2.PCB Layout review
3.系統測試、除錯、量產導入
4.EMI與EMC 安規認證
5.技術文件撰寫
2.PCB Layout review
3.系統測試、除錯、量產導入
4.EMI與EMC 安規認證
5.技術文件撰寫
一般企业 | 基層主管
數位廣告優化管理主管
網站行銷企劃/行銷主管｜汽機車及其零配件用品／批發業｜台北市｜面议
SEO
社群媒體經營管理
1. 各數位廣告管理與數位廣告操作及優化(Google Ads、FB Meta Ads、LINE、YouTube等)
2. 廣告成效執行、分析、優化及建議
3. 規劃廣告策略，進行預算分配。
4. 熟悉UTM設定邏輯，能自行埋設追蹤碼，並進行GA報表分析及彙整。
5. 使用與開發最新的數位行銷工具，提升廣告成效。
2. 廣告成效執行、分析、優化及建議
3. 規劃廣告策略，進行預算分配。
4. 熟悉UTM設定邏輯，能自行埋設追蹤碼，並進行GA報表分析及彙整。
5. 使用與開發最新的數位行銷工具，提升廣告成效。
一般企业 | 高阶
會員與電商營運總監
電商行銷/行銷總監｜乳品製造業｜台南市｜NTD 1,000,000~1,250,000
電子商務網路行銷
OMO
會員行銷
會員經營
1. 會員經營與成長策略
• 制定並執行會員招募、維護與忠誠計畫，提升會員終身價值（CLV）。
• 深入解析會員數據，洞察消費行為，推動個人化精準行銷與服務優化。
2. 電商營運與業績提升
• 規劃並執行電商平台發展戰略，確保營收與業績目標達成。
• 優化電商平台使用者體驗，提升轉換率與客單價，增強市場競爭力。
3. 全渠道整合與跨部門協作
• 與行銷、IT、物流等部門密切合作，確保電商與會員經營策略順利落實。
• 打造線上線下整合（OMO）模式，推動全渠道營運，提升消費者體驗。
4. 團隊管理與績效驅動
• 建立並帶領高效團隊，促進創新與突破，驅動業務成長。
• 設定並監控關鍵績效指標（KPI），確保部門持續優化與發展。
• 制定並執行會員招募、維護與忠誠計畫，提升會員終身價值（CLV）。
• 深入解析會員數據，洞察消費行為，推動個人化精準行銷與服務優化。
2. 電商營運與業績提升
• 規劃並執行電商平台發展戰略，確保營收與業績目標達成。
• 優化電商平台使用者體驗，提升轉換率與客單價，增強市場競爭力。
3. 全渠道整合與跨部門協作
• 與行銷、IT、物流等部門密切合作，確保電商與會員經營策略順利落實。
• 打造線上線下整合（OMO）模式，推動全渠道營運，提升消費者體驗。
4. 團隊管理與績效驅動
• 建立並帶領高效團隊，促進創新與突破，驅動業務成長。
• 設定並監控關鍵績效指標（KPI），確保部門持續優化與發展。
上市柜 | 专业人才
數位金融 IOS 資深工程師
iOS工程師｜銀行業｜台北市｜面议
App開發
Objective-C
Swift
1、負責iOS APP專案需求之分析、設計及程式撰寫。
2、研究iOS APP程式開發相關技術及舉辦實務教育訓練。
3、制定程式開發標準、指導與檢驗團隊成員開發之程式，完成其他主管交辦事項。
2、研究iOS APP程式開發相關技術及舉辦實務教育訓練。
3、制定程式開發標準、指導與檢驗團隊成員開發之程式，完成其他主管交辦事項。
上市柜 | 专业人才
JAVA工程師(希望至少4-6年經驗，想進金融業的)
系統分析師/軟體工程師/通訊軟體工程師｜銀行業｜台北市｜面议
Java軟體開發
Spring framework
外匯系統
JAVA
Java系統
銀行系統開發
1.擅長工具：Java、JSP、資料庫
2.熟悉 JAVA, 資料庫應用及網頁設計語言(HTML, Javascript, CSS 等)者佳。
3.熟悉 JSP/Servlet 技術, 了解 JavaEE 概念。
4.具 Java Web AP coding、Portal開發經驗者為佳。
5.了解CVS / Git的Version Control使用觀念。
2.熟悉 JAVA, 資料庫應用及網頁設計語言(HTML, Javascript, CSS 等)者佳。
3.熟悉 JSP/Servlet 技術, 了解 JavaEE 概念。
4.具 Java Web AP coding、Portal開發經驗者為佳。
5.了解CVS / Git的Version Control使用觀念。
不符合你的期望嗎？
你可以先成為儲備人選，未來若有適合您的職務，我們將會主動與您聯絡。