一般企業 | 專業人才
醫藥法規專員
其他醫療人員/醫藥研發人員｜ 生化科技研發業 ｜台南市 ｜待遇面談 (給与条件は常に4万台湾ドル以上)
日期：2026/02/26 編號：I000014634
主な能力
醫療法規註冊
職務責任
1. 藥證全球註冊，包含API原料藥、製劑。
2. 藥證註冊送件及變更。
3. 支援公司內部法規諮詢。
2. 藥證註冊送件及變更。
3. 支援公司內部法規諮詢。
理想的な求人
熟歐美藥證申請經驗為佳。
その他条件
経歴:無制限
学科:無制限
経歴:職務経験1年以上
言語:
無制限
管理責任:管理責任なし
出張・出向:出張なし
言語:
無制限
会社の福利厚生
法定項目:
勞保
健保
陪產假
產假
特別休假
育嬰留停
女性生理假
勞退提撥金
產檢假
就業保險
職災保險
其他值得一試的好工作
一般企業 | 專業人才
商業企劃資深專員
專案經理/其他專案管理師/市場調查／市場分析｜生化科技研發業｜新北市｜待遇面談 (給与条件は常に4万台湾ドル以上)
策略企劃
Business development
市場調查企劃與執行
市場調查資料分析與報告撰寫
專案企劃
協商談判能力
PMP
提案與簡報技巧
專案時間╱進度控管
1. 新藥資訊商業整合與企劃，簡報、提案。
2. 國際合作與授權專案支援，市場分析、資料準備及談判內容
3. 國際策略與跨部門協作，臨床策略、KOL交流及品牌建構計畫。
4. 國際交流與推廣，國際會議與外部合作夥伴溝通
2. 國際合作與授權專案支援，市場分析、資料準備及談判內容
3. 國際策略與跨部門協作，臨床策略、KOL交流及品牌建構計畫。
4. 國際交流與推廣，國際會議與外部合作夥伴溝通
一般企業 | 專業人才
資深產品訓練講師/主管
其他類講師/產品管理師｜其他電信及通訊相關業｜台北市｜待遇面談 (給与条件は常に4万台湾ドル以上)
產品亮點說明
產品知識教育訓練
1. 制訂全系列產品培訓項目策略及節奏
2. 跟進全系列產品的活動項目
3. 整合工廠需求資訊，傳遞執行與區域落地
4. 規劃內傳播及成效分析(首銷、記者會、動員會、微笑天使等)
5. 建立內部培訓師課程流程閉環及改善
6. 培養內部培訓師及提升授課技巧
7. 維護外部運營商關係及新品課程安排
8. 評估專案課程學習成效及內容規劃(達人訓、消費者活動、線上數位課程等)
9. 審核全系列產品相應教材(主教材、點對點、FABE、墊板)
10. 制訂每月走訪內容及分析市場反饋問題
2. 跟進全系列產品的活動項目
3. 整合工廠需求資訊，傳遞執行與區域落地
4. 規劃內傳播及成效分析(首銷、記者會、動員會、微笑天使等)
5. 建立內部培訓師課程流程閉環及改善
6. 培養內部培訓師及提升授課技巧
7. 維護外部運營商關係及新品課程安排
8. 評估專案課程學習成效及內容規劃(達人訓、消費者活動、線上數位課程等)
9. 審核全系列產品相應教材(主教材、點對點、FABE、墊板)
10. 制訂每月走訪內容及分析市場反饋問題
一般企業 | 基層主管
Playce 親子共享空間店長
行政主管/幼兒園園長/補習班導師／管理人員｜建築工程業｜台中市｜待遇面談 (給与条件は常に4万台湾ドル以上)
門市或場館管理經驗
完整負責單店營運經驗
教育訓練與人員管理經驗
親子溝通
這是一個兼具高質感與溫度的親子共享空間，打造專業且友善的親子生活場域，讓每一個家庭都能安心停留、自在互動。
如果您重視服務品質、擅長團隊帶領，且了解親子課程與親子遊戲編排設計，同時也樂於在充滿溫度的場域中創造顧客感動，誠摯歡迎您的加入
如果您重視服務品質、擅長團隊帶領，且了解親子課程與親子遊戲編排設計，同時也樂於在充滿溫度的場域中創造顧客感動，誠摯歡迎您的加入
您將主導單店營運管理，參與共享空間品牌與策略方向。我們期待邀請一位成熟穩定、具備管理能力與家長互動溝通的店長加入，成為門市現場的最高負責人，帶領團隊建立一致且標準的服務文化。
上場 | 中階
法遵主管
法務主管｜其他相關製造業｜台北市｜待遇面談 (給与条件は常に4万台湾ドル以上)
風險管理
1. 負責擬定與修改整體法令遵循計畫，主導制度設計與流程架構，確保涵蓋本國及海外分支法規差異
2 追蹤國內外法令變動，評估對分支影響，提出策略調整建議
3.導跨流程風險控管與制度合理性分析，對高風險業務提出建議與審核保障。
4設計遵循訓練課程，塑造組織風險與遵循文化
2 追蹤國內外法令變動，評估對分支影響，提出策略調整建議
3.導跨流程風險控管與制度合理性分析，對高風險業務提出建議與審核保障。
4設計遵循訓練課程，塑造組織風險與遵循文化
一般企業 | 專業人才
法務主管
專利工程師/法務主管｜其他半導體相關業｜台中市｜待遇面談 (給与条件は常に4万台湾ドル以上)
法律文件
法律事務
1.中文英合約撰擬/協商/審閱
2.對案例法條相關收集/整理/分析/諮詢
3.部門庶務處理,教育訓練
2.對案例法條相關收集/整理/分析/諮詢
3.部門庶務處理,教育訓練
一般企業 | 專業人才
法務主管
法務主管｜倉儲業｜桃園市｜待遇面談 (給与条件は常に4万台湾ドル以上)
工會協商
勞資訴訟
調解勞資爭議
熟悉勞動法令
有家主要業務提供客戶倉儲/運輸/物流服務，以及公司秉持客戶導向、高效率與可靠性之優勢，穩健發展。
勞動相關法規諮詢、勞資爭議及勞資訴訟處理等主管臨時交辦法律事務。
一般企業 | 專業人才
Legal Counsel
律師/法務主管｜工商顧問服務業｜台北市｜待遇面談 (給与条件は常に4万台湾ドル以上)
爭議處理
追蹤及審閱合約流程
合約或備忘錄內容審查檢驗
法律事務
法律理論、原理及其相關特殊法律研究
律師資格
檢驗各項文件之法律效力
法律相關條文諮詢服務
協助法律問題分析與擔任辯護
執行法律文件及契約撰寫
訴訟
高考律師
1. 審核或起草英文和中文法律文件和合約。
2. 管理公司訴訟和併購交易案件，並與外部律師事務所協調合作。
3. 作為其他部門和海外辦事處、子公司法律諮詢。
4. 主管交辦事宜。
2. 管理公司訴訟和併購交易案件，並與外部律師事務所協調合作。
3. 作為其他部門和海外辦事處、子公司法律諮詢。
4. 主管交辦事宜。
上場 | 中階
律師/法務主管
律師/法務/法務主管｜運動服務業｜台中市｜待遇面談 (給与条件は常に4万台湾ドル以上)
法務合規
會員糾紛
消費爭議
爭議解決
訴訟與仲裁管理
採購合約
租賃合約（不動產）
商業合約談判
企業法務主管
法務經理
Legal Counsel
In-house Legal Counsel
爭議處理
合約審約
審約
律師
法務
About the company：
1. 知名連鎖企業。
2. 上市公司。
3. 具備順暢的升遷管道，明確組織結構。
1. 知名連鎖企業。
2. 上市公司。
3. 具備順暢的升遷管道，明確組織結構。
Job Description
1. 負責公司各類合約之撰擬、審閱與談判，包括但不限於租賃合約、行銷合作合約、採購合約、會員相關契約等。
2. 協助公司營運遵循相關法令規範，建立並監督內部法務與合規制度之執行。
3. 提供公司各部門法律諮詢，協助業務推進並控管法律風險。
4. 負責或主導公司訴訟、仲裁、調解及其他爭議案件之處理（包含與會員間之消費或服務爭議），並制定相應風險管理策略。
5. 評估公司日常營運及新專案之法律風險，提出可行之風險控管與改善建議。
6. 規劃、檢視並持續優化公司內部法務與合規政策、制度與流程。
7. 規劃並執行公司內部法律相關教育訓練。
1. 負責公司各類合約之撰擬、審閱與談判，包括但不限於租賃合約、行銷合作合約、採購合約、會員相關契約等。
2. 協助公司營運遵循相關法令規範，建立並監督內部法務與合規制度之執行。
3. 提供公司各部門法律諮詢，協助業務推進並控管法律風險。
4. 負責或主導公司訴訟、仲裁、調解及其他爭議案件之處理（包含與會員間之消費或服務爭議），並制定相應風險管理策略。
5. 評估公司日常營運及新專案之法律風險，提出可行之風險控管與改善建議。
6. 規劃、檢視並持續優化公司內部法務與合規政策、制度與流程。
7. 規劃並執行公司內部法律相關教育訓練。
