General Company | Senior
【技術長】眼科雷射機台
硬體工程研發高階主管/其他工程研發高階主管｜ 醫療器材製造業 ｜樹林區‧鶯歌區 ｜NTD 2,500,000~3,000,000 Actual salary is negotiated after interviews with hiring companies.
日期：2026/05/20 編號：FF04014806
⭐️ Job Advantage
*工作生活平衡
*優於勞基法
*組織扁平，舞台大
Qualifications
硬韌體開發
精密掃描控制（Galvo/Scanner）
雷射光路設計
光機電整合
醫療機台開發
雷射機台
大型設備
醫療器材雷射系統研發
Responsibilities
-技術領航：主導眼科雷射系統架構設計，確保能量輸出、光學品質與臨床安全性。
-專案控管：帶領 4 人跨域團隊（硬、韌、機），掌控研發進度、成本與 IEC 60601-2-22 法規達成。
-研發優化：建立高效開發流程，落實技術攻關與設計轉移（Design Transfer）至量產。
-資源整合：對接內外部技術資源，將臨床需求轉化為工程規格，推動前瞻技術落地。
-專案控管：帶領 4 人跨域團隊（硬、韌、機），掌控研發進度、成本與 IEC 60601-2-22 法規達成。
-研發優化：建立高效開發流程，落實技術攻關與設計轉移（Design Transfer）至量產。
-資源整合：對接內外部技術資源，將臨床需求轉化為工程規格，推動前瞻技術落地。
Ideal Candidate
-國立大學電子／電機相關碩士以上，兼懂機構設計
-10+ 年醫材或大型設備研發經歷，含 5+ 年帶隊經驗
-熟雷射光機電整合、硬韌體開發
-英文流利
-10+ 年醫材或大型設備研發經歷，含 5+ 年帶隊經驗
-熟雷射光機電整合、硬韌體開發
-英文流利
Other Requirements
Education:No Limitations
Department:No Limitations
Experience:Over 10 years of experience
Language:
No Limitations
Management Responsibilities:Not need to bear any management responsibilities
Business trip:No business trip required
Language:
No Limitations
Employee Benefits
Required by law:
Benefit system:
週休二日
家庭照顧假
勞保
健保
陪產假
產假
特別休假
育嬰留停
女性生理假
安胎假
產檢假
員工體檢
Benefit system:
三節獎金/禮品
員工餐廳
結婚禮金
生育津貼
員工團體保險
其他值得一試的好工作
Foreign Company | Junior
集合住宅案場相關_機電副理/主任
營建主管/水電工程師/工地監工／主任｜建築工程業｜桃園市｜Salary negotiable (Regular monthly salary of NT$40,000 or above)
機電工程管理
1.日商，有良好的升遷發展機會。
2.此職務年薪可達180萬以上。
3.外商不加班，見紅就休。
4.上班地點: 桃園楊梅區。
2.此職務年薪可達180萬以上。
3.外商不加班，見紅就休。
4.上班地點: 桃園楊梅區。
1. 需有大樓建案實務經驗
2. 參與水電工程設計圖之規劃及標單估算報價
3. 監督水電包商工程進度與施工品質及稽查施工材料
4. 檢視施工圖及相關資料進行修改作業
5. 需與土建工地主任互相配合及協助
7.熟Auto CAD繪圖軟體操作
2. 參與水電工程設計圖之規劃及標單估算報價
3. 監督水電包商工程進度與施工品質及稽查施工材料
4. 檢視施工圖及相關資料進行修改作業
5. 需與土建工地主任互相配合及協助
7.熟Auto CAD繪圖軟體操作
Foreign Company | Specialty Personnel
【電氣設計工程師】外商半導體供應鏈/多元產業專案
自動控制工程師/電機技師／工程師/機電技師／工程師｜化學原料製造業｜新竹縣市全區 ｜Salary negotiable (Regular monthly salary of NT$40,000 or above)
電動機及電氣相關知識
儀控
自動控制
自動化系統設計整合
plc
1.負責PLC及自動化控制系統規劃、設計與導入。
2.執行設備電氣系統設計、圖面繪製及相關文件製作。
3.參與控制系統架構規劃、設備配電及電控方案優化。
4.協助設備測試、系統調校及現場問題分析與改善。
5.與工程、機構及承攬商協作，完成設備整合及專案執行。
6.參與新設備開發、既有設備優化及技術改善專案。
7.提供技術支援並協助專案建置、驗證及驗收作業。
2.執行設備電氣系統設計、圖面繪製及相關文件製作。
3.參與控制系統架構規劃、設備配電及電控方案優化。
4.協助設備測試、系統調校及現場問題分析與改善。
5.與工程、機構及承攬商協作，完成設備整合及專案執行。
6.參與新設備開發、既有設備優化及技術改善專案。
7.提供技術支援並協助專案建置、驗證及驗收作業。
General Company | Specialty Personnel
充電樁安裝工程師
電信及電力線路架設工/電機裝修工/機電技師／工程師｜汽機車及其零配件／用品零售業｜台北市｜Salary negotiable (Regular monthly salary of NT$40,000 or above)
丙級用電檢驗士
室內配線證照
配線
電動車充電樁
1. 安裝及維修電動汽車充電站(柱)
2. 配合出差
3. 擁有丙/乙級室內配線證照、丙級用電檢驗士等相關證照
4. 必備汽車駕照
2. 配合出差
3. 擁有丙/乙級室內配線證照、丙級用電檢驗士等相關證照
4. 必備汽車駕照
Listed | Senior
上市建築集團(甲方)捷運聯合開發案_營運副總/專案協理
營建主管｜建築工程業｜高雄市｜Salary negotiable (Regular monthly salary of NT$40,000 or above)
捷運專案規劃
捷運專案管理
工地行政相關報表製作
施工規劃
介面協調
管理工地
工地工程稽核與驗收
工程協調與問題處理
工程施工監督管理
1.上市建築集團(甲方)，福利待遇佳。
2.高階營運主管。
3.此職務年薪可達 : 兩百五十萬以上。
4.上班地點 : 高雄。(提供住宿，每月兩次高鐵票及交通費全額補助)
2.高階營運主管。
3.此職務年薪可達 : 兩百五十萬以上。
4.上班地點 : 高雄。(提供住宿，每月兩次高鐵票及交通費全額補助)
1.負責捷運專案的整體規劃、設計與實施管理。
2.確保項目在預算和時程內完成，並符合所有技術標準和規範。
3.協調內外部資源，管理項目的進度、風險與品質。
4.與政府機構、承包商、工程團隊保持有效溝通，解決專案中的各種問題與挑戰。
5.編制項目報告並向高層管理層匯報專案狀況，提出風險應對策略。
6.負責建立並管理項目團隊，確保各項工作順利進行。
2.確保項目在預算和時程內完成，並符合所有技術標準和規範。
3.協調內外部資源，管理項目的進度、風險與品質。
4.與政府機構、承包商、工程團隊保持有效溝通，解決專案中的各種問題與挑戰。
5.編制項目報告並向高層管理層匯報專案狀況，提出風險應對策略。
6.負責建立並管理項目團隊，確保各項工作順利進行。
Listed | Senior
上市國際建築集團_營建部-營運總經理(GM)
營建主管｜建築工程業｜高雄市｜Salary negotiable (Regular monthly salary of NT$40,000 or above)
建築集團經營管理
1.上市國際建築集團_ 營運總經理 (GM) 高階經營主管。
2.此職務年薪可達: 新台幣四百萬以上 (另有紅利積效獎金)。
3.為國際建築集團，需有造鎮案場 或 500戶以上案場 之專案領導能力經驗。
4.上班地點 : 高雄市 或 台南市 (集團總部-台北市中山區)
2.此職務年薪可達: 新台幣四百萬以上 (另有紅利積效獎金)。
3.為國際建築集團，需有造鎮案場 或 500戶以上案場 之專案領導能力經驗。
4.上班地點 : 高雄市 或 台南市 (集團總部-台北市中山區)
1.具建築開發、營建管理、不動產投資及市場策略擬定相關實務經驗。
2.擬定並執行集團整體營運計畫，推動中、長期發展策略，確保企業穩健成長與品牌價值提升。
3.制定、執行、追蹤各項經營績效指標，涵蓋土地開發、建案規劃、工程進度、銷售策略、財務預算與風險控管。
4.統籌工程、設計、業務、財務及行政後勤等單位運作，優化跨部門流程與管理效率。
5.審查各項投資開發案之可行性分析、成本控管與獲利評估，確保資源配置效益最大化。
2.擬定並執行集團整體營運計畫，推動中、長期發展策略，確保企業穩健成長與品牌價值提升。
3.制定、執行、追蹤各項經營績效指標，涵蓋土地開發、建案規劃、工程進度、銷售策略、財務預算與風險控管。
4.統籌工程、設計、業務、財務及行政後勤等單位運作，優化跨部門流程與管理效率。
5.審查各項投資開發案之可行性分析、成本控管與獲利評估，確保資源配置效益最大化。
General Company | Specialty Personnel
AI Project Manager (AI DX)
專案經理/其他專案管理師/營運管理師／系統整合／ERP專案師｜電腦及其週邊設備製造業｜新店區｜Salary negotiable (Regular monthly salary of NT$40,000 or above)
AI Project Manager
AI DX
DX
digital transformation
AI tool
專案管理
• Define and execute AI application roadmap (short-, mid-, long-term)
• Identify opportunities to apply AI to improve efficiency and business processes
• Lead cross-functional projects and manage external vendors/partners
• Oversee project execution, resource planning, and delivery
• Collaborate with technical teams to translate business needs into AI solutions
• Identify opportunities to apply AI to improve efficiency and business processes
• Lead cross-functional projects and manage external vendors/partners
• Oversee project execution, resource planning, and delivery
• Collaborate with technical teams to translate business needs into AI solutions
Foreign Company | Specialty Personnel
【機械設計工程師】外商半導體供應鏈/設備系統整合
機械設計工程師/機械工程師/工程配管繪圖｜化學原料製造業｜新竹縣市全區 ｜Salary negotiable (Regular monthly salary of NT$40,000 or above)
結構評估
SolidWorks
AutoCad
機械研發
設備改善
審圖
機械設計
1.負責技術型設備及系統規劃、設計與技術評估。
2.執行設備配置、管路系統及相關結構設計作業。
3.依據客戶需求進行技術規格確認、圖面規劃及成本評估。
4.協調供應商及承攬商，推動專案執行與系統整合。
5.參與設備建置、測試及現場導入，確保專案順利完成。
6.進行設備問題分析、驗證、試運轉、改善及效能優化。
2.執行設備配置、管路系統及相關結構設計作業。
3.依據客戶需求進行技術規格確認、圖面規劃及成本評估。
4.協調供應商及承攬商，推動專案執行與系統整合。
5.參與設備建置、測試及現場導入，確保專案順利完成。
6.進行設備問題分析、驗證、試運轉、改善及效能優化。
General Company | Mid-level
【104獵才】知名電信集團子公司，系統網路_科級主管 ｜近 捷運東門站，發展穩定/福利優
網路管理工程師/資安工程師/資安主管｜電腦軟體服務業｜台北市｜Salary negotiable (Regular monthly salary of NT$40,000 or above)
網路系統配置
CCNP
資安
網路架構
LINUX
網路維運
虛擬化
1. 大型專案：接觸的系統架構，均屬於大型專案，有價值的護城河。
2. 專案主導：參與公司技術發展策略規劃，推動標準化流程與技術升級。
3. 集團福利：享有集團官方優惠、團購與完善員工酬勞分配制度。
2. 專案主導：參與公司技術發展策略規劃，推動標準化流程與技術升級。
3. 集團福利：享有集團官方優惠、團購與完善員工酬勞分配制度。
1. 領導系統與網路整合專案之規劃、設計與執行
2. 規劃並部署企業級網路（LAN/WAN）、資料中心、雲端與資安解決方案
3. 主導新技術評估、PoC測試與導入，如SD-WAN、SASE、Zero Trust等
4. 監督日常系統及網路維運作業，確保服務可用性及問題即時處理
5. 管理技術團隊人員：任務分派、績效管理與技術培訓
6. 與業務、專案管理、客戶技術部門協作，提供專業技術諮詢與解決方案
7. 撰寫及審核各類技術文件，包括專案規劃書、維運手冊與報告
8. 參與公司技術發展策略規劃，推動標準化流程與技術升級
2. 規劃並部署企業級網路（LAN/WAN）、資料中心、雲端與資安解決方案
3. 主導新技術評估、PoC測試與導入，如SD-WAN、SASE、Zero Trust等
4. 監督日常系統及網路維運作業，確保服務可用性及問題即時處理
5. 管理技術團隊人員：任務分派、績效管理與技術培訓
6. 與業務、專案管理、客戶技術部門協作，提供專業技術諮詢與解決方案
7. 撰寫及審核各類技術文件，包括專案規劃書、維運手冊與報告
8. 參與公司技術發展策略規劃，推動標準化流程與技術升級
不符合你的期望嗎？
你可以先成為儲備人選，未來若有適合您的職務，我們將會主動與您聯絡。