一般企業 | 專業人才
餐飲集團-資深會計
儲備幹部/餐飲服務生/日式廚師｜ 其他餐飲業 ｜新店區 ｜面議 (經常性薪資達4萬元或以上)
日期：2026/03/12 編號：BB02014614
⭐️ 職缺優勢
連鎖餐飲集團
關鍵能力
門市餐飲管理
工作職責
內場
1.執行內場各工作站作業流程
2.完整落實各項出餐標準
3.食存叫貨，店內物料食材/備品/器皿/固定資產盤點
4.環境清潔作業
5.協助店主管共同管控各項進貨成本，降低耗損
6.完成上級主管交辦事
外場
1.餐廳服務，需有心學習外場工作。
2.餐飲場所的內外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔。
3.確實執行現場服務流程。
4.食存叫貨，店內物料食材/備品/器皿/固定資產盤點
5.協助主管在負責的服務區域內、維持流程順暢運作。
6.了解餐廳的整體營運方式、菜單內容。
7.完成主管交辦事項。
1.執行內場各工作站作業流程
2.完整落實各項出餐標準
3.食存叫貨，店內物料食材/備品/器皿/固定資產盤點
4.環境清潔作業
5.協助店主管共同管控各項進貨成本，降低耗損
6.完成上級主管交辦事
外場
1.餐廳服務，需有心學習外場工作。
2.餐飲場所的內外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔。
3.確實執行現場服務流程。
4.食存叫貨，店內物料食材/備品/器皿/固定資產盤點
5.協助主管在負責的服務區域內、維持流程順暢運作。
6.了解餐廳的整體營運方式、菜單內容。
7.完成主管交辦事項。
理想人選
喜歡餐飲服務
其他條件
學歷：不拘
科系：不拘
年資：3年以上工作經驗
語文：
不拘
管理責任：不需負擔管理責任
出差外派：無需出差外派
語文：
不拘
公司福利
法定項目：
福利制度：
哺乳室
週休二日
家庭照顧假
勞保
健保
陪產假
產假
特別休假
育嬰留停
女性生理假
勞退提撥金
安胎假
產檢假
就業保險
員工體檢
職災保險
福利制度：
年終獎金
三節獎金/禮品
員工宿舍
生日假
結婚禮金
生育津貼
停車費補助
旅遊補助
租房補助
交通津貼補助
國內旅遊
國外旅遊
部門聚餐
員工優惠
特約商店
員工團體保險
其他值得一試的好工作
一般企業 | 專業人才
會計資深專員/主任(總帳)
主辦會計｜藥品／化妝品及清潔用品零售業｜台北市｜面議 (經常性薪資達4萬元或以上)
編製帳務報表
結帳作業與帳務處理
會計核算和帳務處理
1. 處理收入類帳務處理。
2. 擔任會計總帳窗口(財稅報對應事宜) 。
3. 負責編制合併財務報表及其他報表分析 。
4. 完成其他主管交辦事項。
★期待你具備以下條件：
1. 熟悉鼎新ERP及有導入系統經驗佳。
2. 需具IPO上市上櫃經驗
3. 過去曾任於Big4會計事務所審計經驗佳。
2. 擔任會計總帳窗口(財稅報對應事宜) 。
3. 負責編制合併財務報表及其他報表分析 。
4. 完成其他主管交辦事項。
★期待你具備以下條件：
1. 熟悉鼎新ERP及有導入系統經驗佳。
2. 需具IPO上市上櫃經驗
3. 過去曾任於Big4會計事務所審計經驗佳。
一般企業 | 中階
會計經理
主辦會計/財務或會計主管｜工商顧問服務業｜台北市｜面議 (經常性薪資達4萬元或以上)
分析管理會計資訊
編製帳務報表
結帳作業與帳務處理
會計工作
會計師查帳
稅務規劃與稅報╱納稅事項
會計或審計專業知識
會計核算和帳務處理
一、財務報表與帳務管理（Financial Reporting & Accounting）
負責公司月、季、年財務報表編製與分析（IFRS）。
主導會計作業流程之建立、優化與稽核。
審核各項會計分錄、憑證、費用報支及資產負債帳務正確性。
監督應收、應付、固定資產、存貨…等相關帳務。
二、上市櫃/IPO 財會作業（上市櫃必備）
熟悉證交所/櫃買中心相關規範，能獨立應對會計師與主辦承銷商。
協助上市前/掛牌前之內控制度建置與測試（TWSE/TPEx）。
配合完成公開說明書財務資訊整理與查核應對。
參與法遵、內控、公司治理相關制度設計與執行。
三、稅務申報與稅務規劃（Taxation）
管理各類稅務申報：營所稅、營業稅、扣繳稅、二代健保補充保費等。
協助跨國交易、移轉訂價、海外公司稅務合規（如適用）。
與會計師事務所進行稅務查核與協調。
四、內控制度與流程優化（Internal Control）
建立與維護內控制度、作業流程、簽核規範，確保企業營運合規。
協助年度內控測試、缺失改善與主管機關申報。
跨部門協作，提供財務觀點並導入流程優化。
五、年度預算與管理會計（Budgeting & Analysis）
協助編列、追蹤與分析年度預算與實際差異。
提供營運決策所需之財務分析、成本效益評估。
支援集團跨國事業/新事業財務模型評估。
六、跨部門協作與內外部溝通（Cross-functional Collaboration）
與法務、人資、營運部門協作進行跨部門財務需求處理。
與銀行、會計師、稅務機關、律師等外部單位保持良好溝通。
負責公司月、季、年財務報表編製與分析（IFRS）。
主導會計作業流程之建立、優化與稽核。
審核各項會計分錄、憑證、費用報支及資產負債帳務正確性。
監督應收、應付、固定資產、存貨…等相關帳務。
二、上市櫃/IPO 財會作業（上市櫃必備）
熟悉證交所/櫃買中心相關規範，能獨立應對會計師與主辦承銷商。
協助上市前/掛牌前之內控制度建置與測試（TWSE/TPEx）。
配合完成公開說明書財務資訊整理與查核應對。
參與法遵、內控、公司治理相關制度設計與執行。
三、稅務申報與稅務規劃（Taxation）
管理各類稅務申報：營所稅、營業稅、扣繳稅、二代健保補充保費等。
協助跨國交易、移轉訂價、海外公司稅務合規（如適用）。
與會計師事務所進行稅務查核與協調。
四、內控制度與流程優化（Internal Control）
建立與維護內控制度、作業流程、簽核規範，確保企業營運合規。
協助年度內控測試、缺失改善與主管機關申報。
跨部門協作，提供財務觀點並導入流程優化。
五、年度預算與管理會計（Budgeting & Analysis）
協助編列、追蹤與分析年度預算與實際差異。
提供營運決策所需之財務分析、成本效益評估。
支援集團跨國事業/新事業財務模型評估。
六、跨部門協作與內外部溝通（Cross-functional Collaboration）
與法務、人資、營運部門協作進行跨部門財務需求處理。
與銀行、會計師、稅務機關、律師等外部單位保持良好溝通。
一般企業 | 專業人才
主辦會計
主辦會計/成本會計/財務或會計主管｜鞋類／布類／服飾品批發業｜台北市｜面議 (經常性薪資達4萬元或以上)
結帳作業與帳務處理
401申報
會計或審計專業知識
1、審查公司財務收支文件以及整理發票憑證和會計事務所對接
2、定期紀錄並核對公司總分類帳，核對帳目，確認帳目和應收應付款項
3、定期編制公司帳務報表，確保財務健康
4、會計獨立做帳、401申報以及稅務
2、定期紀錄並核對公司總分類帳，核對帳目，確認帳目和應收應付款項
3、定期編制公司帳務報表，確保財務健康
4、會計獨立做帳、401申報以及稅務
一般企業 | 專業人才
資深會計
主辦會計/財務或會計主管｜自動控制相關業｜竹北｜面議 (經常性薪資達4萬元或以上)
會計核算和帳務處理
編製帳務報表
1.負責應收應付帳款、費用與一般會計帳務審核，辦理營業稅與營所稅申報。
2.編製月結報表、財務報表、成本結算及差異分析，進行總帳與明細帳勾稽，並配合會計師及國稅局查帳，協助流程改善與跨部門溝通協調。
2.編製月結報表、財務報表、成本結算及差異分析，進行總帳與明細帳勾稽，並配合會計師及國稅局查帳，協助流程改善與跨部門溝通協調。
一般企業 | 專業人才
知名工程業【財務會計主管（主辦會計）】
主辦會計/財務或會計主管｜建築及工程技術服務業｜中和區‧永和區｜NTD 1,000,000~1,250,000
資金與匯率管理
完工比例法
資金調度
印花稅
401申報
會計作業
稅務作業
*組織扁平
*優於勞基法
*優於勞基法
*工程會計與稅務 (Core)：
完工比例法帳務處理：負責機房工程各階段收入認列、成本歸集與結轉。
稅務申報：獨立完成 401 營業稅申報、印花稅處理及年度營所稅結算。
報表編製：編製精確的資產負債表、損益表及現金流量表（需精準預測資金缺口）。
*閒置資金投資管理 (Strategic)：
預付款活化規劃：針對工程開工前 3-4 個月的資金空窗期，制定短期資金增值方案。
投資工具執行：評估並操作短期票券（CP）、債券、美金部位或其他高流動性金融商品，以提升公司業外收益。
收益與風險報告：監控投資部位之淨值變動、利息收益，並定期向經營層回報資金安全水位。
*資金調度與匯率控管 (Treasury)：
資金波段規劃：確保投資部位能配合工程動工時點精準「變現」，支應後續採購支出。
匯率風險管理：針對進口設備需求，判斷美金換匯時機，規避匯率波動風險。
*採購與供應商管理：
負責工程設備、材料之採購詢價、比價與議價作業。
管理供應商合約、追蹤交貨進度，並核對採購單與發票以執行付款作業。
*薪資與人事行政：
核算員工每月薪資、獎金及勞健保/退休金提繳。
管理員工出勤、請假紀錄及人事檔案維護。
協助辦理勞資爭議預防及相關法令遵循。
完工比例法帳務處理：負責機房工程各階段收入認列、成本歸集與結轉。
稅務申報：獨立完成 401 營業稅申報、印花稅處理及年度營所稅結算。
報表編製：編製精確的資產負債表、損益表及現金流量表（需精準預測資金缺口）。
*閒置資金投資管理 (Strategic)：
預付款活化規劃：針對工程開工前 3-4 個月的資金空窗期，制定短期資金增值方案。
投資工具執行：評估並操作短期票券（CP）、債券、美金部位或其他高流動性金融商品，以提升公司業外收益。
收益與風險報告：監控投資部位之淨值變動、利息收益，並定期向經營層回報資金安全水位。
*資金調度與匯率控管 (Treasury)：
資金波段規劃：確保投資部位能配合工程動工時點精準「變現」，支應後續採購支出。
匯率風險管理：針對進口設備需求，判斷美金換匯時機，規避匯率波動風險。
*採購與供應商管理：
負責工程設備、材料之採購詢價、比價與議價作業。
管理供應商合約、追蹤交貨進度，並核對採購單與發票以執行付款作業。
*薪資與人事行政：
核算員工每月薪資、獎金及勞健保/退休金提繳。
管理員工出勤、請假紀錄及人事檔案維護。
協助辦理勞資爭議預防及相關法令遵循。
上市櫃 | 專業人才
董事會秘書
稽核人員｜生化科技研發業｜新北市｜面議 (經常性薪資達4萬元或以上)
稽核工作
內稽內控制度設計、執行、考核
上市公司
產業隱形冠軍
產業隱形冠軍
核心專業：財會、審計與公司治理
本職位肩負確保公司遵循國內外法規、建立有效內部控制及提升營運效率的關鍵責任。
1. 內控內稽制度修訂。
2. 年度稽核計劃。
3. 規劃及執行內部稽核作業。
4. 公開發行公司規定相關辦法修訂。
5. 追蹤及改善稽核缺失。
6. 子公司稽核事宜。
本職位肩負確保公司遵循國內外法規、建立有效內部控制及提升營運效率的關鍵責任。
1. 內控內稽制度修訂。
2. 年度稽核計劃。
3. 規劃及執行內部稽核作業。
4. 公開發行公司規定相關辦法修訂。
5. 追蹤及改善稽核缺失。
6. 子公司稽核事宜。
一般企業 | 中階
人事總務課長
人力資源主管｜綜合商品批發代理業｜新北市｜NTD 1,000,000~1,250,000
人資制度
勞工保險相關法規
績效與薪酬管理
人力資源
國際知名外商企業，在台成立已超過數十年，公司力求穩健人性化管理，且公司位於交通便利處，上下班方便。
1.優化薪酬與考核制度
2.建立人才培訓與發展
3.勞資法令規章諮詢
4.建立良好勞資關係
5.公司內部設備盤點與採購議價
2.建立人才培訓與發展
3.勞資法令規章諮詢
4.建立良好勞資關係
5.公司內部設備盤點與採購議價
上市櫃 | 基層主管
專案經理/副理
財務分析／財務人員｜IC設計相關業｜新北市｜面議 (經常性薪資達4萬元或以上)
策略投資
熱門產業
1. Investment/M&A-related business planning and execution
2. Assist in managing project planning and execution
2. Assist in managing project planning and execution
