職缺總覽


Job overview

篩選條件

排序

篩選

企業類別
14
0
4

人才類別
4
13
1
0

職務類別
1
2
9
0
0
7
0
0
0
0

產業
1
5
1
0
1
1
0
0
1
1
0
0
0
7
0

地區

年薪(NTD)

精選職缺推薦

高階經理人

高階經理人

海外管理

海外管理

優質R&D

優質R&D

百萬年薪

百萬年薪

您篩選的項目: 海外管理
2022/08/13
上市櫃 | 中階
品保經/副理(柬埔寨)
  • 品管或品保主管
  • 民生消費產業
  • 柬埔寨
  • NTD 1,500,000~2,000,000 實際薪資由企業與人選面談議定
  • 驗廠經驗
  • 生產品質管理
  • 品質系統

負責計劃、指揮及協調有關品質系統、品質保證、品質驗證、客戶問題處理等活動及部門日常管理。
1.負責公司品質體系的建立及設立管理系統,對出現的各種質量問題進行跟蹤處理。
2.提升廠區的品質要求及標準化的建立。
3.負責對應品牌方的稽核及驗廠陪同。
4.推行並落實QA管理制度,以及規劃品質系統相關之教育訓練。
5.協助推動廠區達成集團品質要求項目及目標。

查看職缺
2022/08/10
一般企業 | 高階
高階主管(柬埔寨)
  • 經營管理高階主管
  • 民生消費產業
  • 柬埔寨
  • 面議
  • 高階經營管理
  • 鞋廠管理

1.柬埔寨工廠最高主管
2.負責管理整廠事務,包括生產、品保及後勤單位相關業務。
3.工廠主要生產Adidas鞋款

查看職缺
2022/08/08
上市櫃 | 中階
關船務主管
  • 船務押匯/報關人員
  • 商業服務娛樂
  • 越南
  • NTD 1,250,000~1,500,000 實際薪資由企業與人選面談議定
  • 進出口作業流程控管
  • 排船
  • 進出口報關

1.公司上市櫃
2.每年返台5次9天,隔離期間計薪。
3.3年以上越南工作經驗,主任級120-150萬可談。2-4位
4.5年以上越南工作經驗,經理級150-200萬可談。1位

船務
1. 統籌公司船務各項作業及跨子公司間的內外部溝通。
2. 建立及審核集團船務各項標準作業書。
3. 熟悉海關法令,具對應海關,商業司能力及良好關係維繫。
4. 管理進出口押匯、帳務相關工作。
5. 審核帳款請款作業,及監督同仁處理訂單後續出貨事宜
關務
1. 負責進出口報關文件業務。
2. 負責工廠、船公司和報關行及運輸間聯繫與跨部門溝通。
3. 負責海關帳與稅務帳之對帳務相關之工作。
4. 保稅原物料核銷管理。
5. 關務作業系統優化。

查看職缺
2022/08/02
上市櫃 | 中階
越南成衣廠長
  • 生產製造
  • 民生消費產業
  • 越南‧柬埔寨
  • 面議
  • 紡織成衣
  • 成衣生產
  • 廠務管理
  • 生產成本控制
  • 生產排程

1.善溝通協調,與總公司依目標達成共識
2.生產目標達成
3.督導人員工作績效
4.擅於與客人溝通與工廠能夠有良好互動
5.執行生產品質目標,提升產能降低成本

查看職缺
2022/07/29
一般企業 | 中階
越南行政主管
  • 人資經營管理
  • 電機電工器材
  • 越南‧柬埔寨
  • 面議
  • 人力資源

具完善的內部訓練與良好的職涯發展機會

1.有越南當地人資或財會經驗尤佳
2.負責當地人員招募.選用育留
3.負責當地財務會計作業管理及整合

查看職缺
2022/07/21
上市櫃 | 高階
HR主管 (美國)
  • 人力資源主管
  • 電腦週邊產品
  • 美中地區
  • NTD 2,500,000~3,000,000 實際薪資由企業與人選面談議定
  • 具海外HR工作經驗佳

年薪及獎金:發放2個月年終獎金,表現優異者視年度營運及個人表現發放績效獎金與紅利
福利:
1.伙食補助、生日禮金、結婚禮金、喪葬慰問金、團保等,及年終摸彩。
2.最高總值16萬元的生育、育兒津貼(含交通補助、營養保健補助等照護)。
3.多樣運動健身器材與游泳池、員工餐廳、汽機車停車場等設施,另有盲人按摩服務與各類員工社團。
4.免費年度高額健康檢查、各類健康促進活動 (如:專題演講、減重活動等)及醫療諮詢等。

1.人才選、用、育、留之各項經驗掌握
2.規劃與執行公司人力資源專案

查看職缺
共 18 筆,3 頁