一般企业 | 专业人才

品牌產品經理

產品企劃| 網際網路相關業 |中和區‧永和區 |面议 (经常性薪资达4万元或以上)

日期:2026/01/01 編號:CA03013470

关键能力

產品行銷

行銷策略擬定

市場趨勢分析

產品企劃

產品定位

產品營運

產品策略

競品分析

工作职责

【工作內容】
1. 市場研究:對消費型電子產品做市場調研與分析產品趨勢,給公司建議及方向。
2. 品牌規劃:以市場定位與品牌策略為基礎,規劃品牌發展計畫。
3. 實施執行:確保方案可執行及風險控管,推進企劃落地。
4. 協調溝通:與公司內外部溝通協作,確保訊息拉通,讓執行效益最大化。
5. 檢核覆盤:對專案過程進行前中後完整的檢核驗收與覆盤,利於下次專案優化。

【職務長期發展目標】
針對智選家代理品牌,透過系統性制定策略達成目標,並於品牌引進後的生命週期中,因應市場及環境變動,把控產品訂單,即時管理引進修正。再針對市場反饋調整維運手段,包含客戶所需之後續服務、產品核心價值持續傳遞、產品售後諮詢。

理想人选

【應具條件】
1. 策略思維的能力 (結合產品、品牌、渠道)。
2. 消費性電子產品市場情報蒐集、分析、趨勢發展預測能力。
3. 產品矩陣優劣勢分析能力。
4. NCC&BSMI檢測流程評估及跟進。
5. 掌控產品成本&費用與銷售結果。
6. PSI進銷庫存水位控管能力。

工作技能
專案成本╱品質╱風險管理、專案時間╱進度控管、專案規劃執行╱範圍管理、專案溝通╱整合管理、品牌行銷管理、行銷策略擬定、品牌知名度推廣、市場調查企劃與執行、市場調查資料分析與報告撰寫、市場供應資訊蒐集評估分析
其他條件
1. 敏銳的市場觀察力:能主動找出市場需求以及如何找出滿足市場痛點的方法。
2. 精準的溝通協調能力:有效與內部/外部利害關係人協調溝通,滿足產品引進與市場投入效益最大化。
3. 風險控管的思維:在專案開發中隨時監測產品特性與市場需求是否契合,及產品引進市場的時機與所需要的資源。
4. 具有GTM經驗者佳。

其他条件

学历:不拘
科系:不拘
年資:5年以上工作经验
语文:
不拘
管理责任:不需负担管理责任
出差外派:无需出差外派


公司福利

法定项目:
勞保
健保
陪產假
產假
特別休假
育嬰留停
女性生理假
勞退提撥金
產檢假
就業保險
職災保險

其他值得一試的好工作

一般企业 | 专业人才

產品行銷企劃PM

產品行銷企劃/軟體專案管理師/產品企劃|其他專業/科學及技術業|台北市|面议 (经常性薪资达4万元或以上)
行銷企劃撰寫
行銷提案
專案經理

#工作地點:台灣台北市內湖區
#部門:產品與企業客戶執行部
#職位類型:全職
#經驗要求:具備政府計畫案執行經驗者優先

#工作職責
1. 政府計畫提案與執行:主導台灣/新加坡相關計畫案的提案撰寫、進度規劃、預算控管與成果報告,確保符合業主單位的要求與時程。
2. 跨部門協調:能有效規劃和展開,與產品、研發、業務等部門密切合作,確保專案需求的準確傳達與資源的有效配置。
3. 客戶與利害關係人溝通:作為公司與政府機關、合作夥伴的主要聯絡窗口,維護良好關係,並即時回應需求與問題。
4. 專案進度與品質管理:制定並監控專案時程,確保各階段成果達成,並維持高品質的交付標準。
5. 風險評估與應變:識別專案潛在風險,制定應對策略,並在必要時進行調整以確保專案順利推進。
6. 文件與報告管理:負責專案相關文件的整理與保存,包括會議紀錄、進度報告、成果文件等,確保資訊的完整與可追溯性。
7. 預算與成本控管:監控專案預算使用情況,確保計畫執行資源運用上的最有效率化,並定期向上級報告與討論。
8. 專案結案與評估:在專案完成後,進行成果評估與經驗總結,提出改進建議,並能在過程中SOP化,促進未來專案的優化。
一般企业 | 专业人才

資深產品設計師

網站企劃/UX設計師|數位內容產業|台北市|面议 (经常性薪资达4万元或以上)
內容企劃
成效追蹤
專案規劃執行╱範圍管理
HTML
css
網頁設計
網站企劃能力
規劃網站
完整產品設計流程主導
從需求釐清開始,涵蓋使用流程規劃、Wireframe 到高完成度 Prototype,參與並推進整體產品體驗的成形。

設計系統建構與優化
建立並持續維護設計系統,確保不同版本與功能擴充時的介面一致性,同時落實 RWD 與多裝置使用情境。

研究導向的產品思維
透過數據分析與使用者洞察,協助產品方向判斷與優化,讓設計不只好看,也能實際支持營運與成長。
一般企业 | 专业人才

工控產品行銷主任(X86 / Intel)|Product Marketing Specialist

產品企劃/產品管理師|電腦及其週邊設備製造業|中和區‧永和區|面议 (经常性薪资达4万元或以上)
X86
Product Roadmap
Product marketing
工控產品
IPC
競品分析
產品策略
** 日商企業
** 組織氣氛佳,工作生活可平衡
** 有彈性假,福利優於勞基法
1. 掌握 Intel、AMD(x86)平台的最新技術趨勢與產品功能,轉化為產品策略依據。
2. 分析工控市場動態與競爭態勢,定義產品需求與撰寫產品規格。
3. 規劃產品成本結構、擬定定價策略,確保市場競爭力。
4. 主導跨部門產品會議,制定產品規範及關鍵決策。
5. 依市場脈動規劃產品定位、產品策略與發展藍圖(Product Roadmap)。
6. 蒐集並解析客戶回饋,轉為新產品開發方向或產品改善建議。
7. 製作業務所需之產品行銷資料(Sales Kits)、簡報、內外部訓練教材。
一般企业 | 专业人才

電子硬體RD

硬體研發工程師/光電工程研發主管/電子工程師|光電產業|汐止區|面议 (经常性薪资达4万元或以上)
電路板佈局規劃
硬體系統研發設計
硬體工程技術開發
汐止的上市電子公司因應業務量的成長, 誠徵2名電子硬體RD
1. Display Driver System Development
2. Power Management / Power System Design
3. System Verification, Validation, and Debugging
4. Project-Based R&D Execution and Customer Technical Support
一般企业 | 专业人才

旅遊休閒營運經理

旅遊休閒類主管/國內業務主管/行銷總監|美容/美體業|嘉義縣市|NTD 720,000~840,000
業績目標分配與績效達成
國際觀光
品牌行銷企劃
營運策略
上市公司,旗下斥資30億打造的大型休閒旅遊園區,網紅拍照具有名氣之景點,尋找營運中階主管,邀請有經驗人士,加入集團
1. 業務力: 與旅行社合作,提供卓越的客戶服務,制定並實施市場推廣策略,提升品牌知名度,增加園區吸引力,吸引更多訪客和合作機會。
2. 企劃力: 實體活動規劃與線上行銷規劃。
3. 管理力: 園區運營管理:負責日常運營的全面管理,快速解決運營中出現的各類問題,確保園區運行順暢。
4. 數字力: 預算管理與成本控制:負責園區預算管理,監控和控制運營成本,確保資源有效運用以達成營運目標。
一般企业 | 专业人才

資深產品訓練講師/主管

其他類講師/產品管理師|其他電信及通訊相關業|台北市|面议 (经常性薪资达4万元或以上)
產品亮點說明
產品知識教育訓練
1. 制訂全系列產品培訓項目策略及節奏
2. 跟進全系列產品的活動項目
3. 整合工廠需求資訊,傳遞執行與區域落地
4. 規劃內傳播及成效分析(首銷、記者會、動員會、微笑天使等)
5. 建立內部培訓師課程流程閉環及改善
6. 培養內部培訓師及提升授課技巧
7. 維護外部運營商關係及新品課程安排
8. 評估專案課程學習成效及內容規劃(達人訓、消費者活動、線上數位課程等)
9. 審核全系列產品相應教材(主教材、點對點、FABE、墊板)
10. 制訂每月走訪內容及分析市場反饋問題
一般企业 | 基層主管

業務主管

國外業務主管|IC設計相關業|新竹市|面议 (经常性薪资达4万元或以上)
國外業務開發
*負責業績預估與年度商業運營計畫.
*達成營運數字目標
*優化業務活動改善員工績效與產值
* 執行高層策略計畫.
* 發展人才與培育團隊,建立高效能組織.
一般企业 | 中阶

Marketing & PR Manager

行銷主管/媒體公關人員/主管|電腦及其週邊設備製造業|台北市|面议 (经常性薪资达4万元或以上)
公關議題操作
品牌行銷管理
• Develop and implement brand communication strategies to strengthen the company’s image through brand vision and mission.
• Create brand and product stories using a brand journalism approach, initiating brand narratives to connect with internal and external stakeholders.
• Manage agency partners to plan and execute PR campaigns aligned with the communication strategy.
• Engage and foster relationships with local and global communication counterparts, including media and major influencers, to achieve influential and positive outcomes.
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