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Hạng mục của bạn: Tìm người(2)
2024/04/24
Doanh nghiệp ngoại thương | cấp cao
Corporate Tax Head 企業稅務主管
  • Kế toán tài chính
  • Sản phẩm liên quan máy tính
  • 中和區‧永和區
  • Thỏa thuận trực tiếp
  • 帳務查核與會計稽查
  • 分析檢討
  • 預算執行
  • 管理決策
  • 會計資訊
  • 年度預算編製
  • 財務會計
  • 事務所經驗
  • 會計核算和帳務處理
  • 結帳作業與帳務處理
  • 會計或審計專業知識
  • 成本會計
  • 公司帳務
  • 財務報表分析
  • 檢討公司會計
  • 財務管理
  • 會計作業
  • 覆核
  • 稅務

國際大廠褔利

1. 根據企業目標和組織需求,制定並實施戰略性稅務規劃。
2. 與業務運營團隊緊密合作,實施稅務高效和可行的業務結構/模型。確保業務模型與全球過渡定價政策和稅務立場保持一致。例如,與供應鏈規劃倡議、常設機構考慮以及全球融資方案等相協調。
3. 確保高層管理人員了解新興的稅法、問題和發展(如BEPS 2.0、歐盟指令),提出行動方案以減輕風險並付諸實施。
4. 監控和控制集團企業所得稅支出預算。審查年度稅務賦予和調整。

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2024/04/24
Doanh nghiệp nói chung | cấp vừa
國外業務主管
  • Chủ quản tiêu thụ hải ngoại
  • Điều trị thuốc / y tế
  • 新竹縣市全區
  • Thỏa thuận trực tiếp
  • Sales manage
  • 領導階層
  • 產品介紹及解說銷售
  • 業務推廣
  • 維繫穩定客戶關係
  • Business development
  • 拓展市場
  • Market development
  • 客戶開發
  • 協調行銷活動
  • 客戶資料更新維護
  • 新市場開發
  • 國外參展
  • Sales Strategy
  • 客戶情報蒐集
  • 業務經驗
  • 銷售
  • 熟悉進出口業務
  • 參與企劃
  • 開發新客戶
  • 國際貿易基本概念
  • 業績與管理報表撰寫
  • 業績目標分配與績效達成
  • 國外業務開發

1.海外醫療器材業務發展。
2.海外新客戶開發。
3.帶領業務團隊,業績目標達成。

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2024/04/24
Doanh nghiệp nói chung | cấp cao
業務副總
  • Chủ quản dự án
  • Tích hợp mạng / thông tin
  • 台北市
  • NTD 1,250,000~1,500,000 Doanh nghiệp và ứng viên thỏa thuận về tiền lương
  • 具備人力資源相關知識
  • 執行力強
  • 團隊激勵與管理
  • 業務溝通能力
  • 提案與簡報技巧

多角化經營,發展穩定,完善教育訓練、升遷機會。

1.掌握政府標案,能帶領團隊南征北討,爭取新標案。
2.落實管理每個標案執行進度。
3.強化團隊合作精神,具對內、外跨部門溝通協調。
4.勇於挑戰自我,拓展新業務,達成年度績效目標。

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2024/04/24
Doanh nghiệp nói chung | cấp vừa
生產特助
  • Công trình và nghiên cứu phát triển
  • Linh kiện ô tô, xe máy
  • 海外地區
  • Thỏa thuận trực tiếp
  • 生產計畫
  • 協助改善產品良率
  • 產品生產製程規劃及工時估算

上市櫃公司

1.具備生產、品保管理相關經驗
2.負責協助單位主管有關廠運營與品質作業
3.跨門溝通協調

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2024/04/23
Doanh nghiệp nói chung | cấp vừa
PM專案經理
  • Chủ quản kế hoạch sản phẩm
  • Sản phẩm truyền thông mạng
  • 桃園區
  • NTD 1,500,000~2,000,000 Doanh nghiệp và ứng viên thỏa thuận về tiền lương
  • 印度及東南亞PM經驗
  • 英文精通
  • 熟3C PM產品經驗

集團優勢,全球布局 ,福利優

(印度及東南亞市場 ) 產品:網通3C應用商品開發 ,新事業車用市場應用開發
1. 3C相關產品專案開發及管理,熟悉產品開發流程。
2. 執行新產品開發專案之規劃、執行、設計及發展進度掌控、成本控制及結案程序,能透過設計思考方式定義產品需求。
3. 規劃和管理產品項目,需同時管理多產品專案開發,確保按時交付和品質。
4. 有供應商管理、開發等經驗,需配合出差,與製造工廠/供應商溝通和追蹤。
5. 具備產品設計能力者佳,英文精通,且文字表達能力佳,能協助編寫和執行產品銷售套件。
6. 產品生命週期管理管理、問題追蹤及解決方案之跨部門溝通協調。
其他條件
【具備條件】: 1.5年以上相關經驗 2.對3C週邊產品有興趣 3.有科技產品開發或產品經理經驗 4.樂於溝通、擅於人際關係 、有責任感 5.英文精通

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2024/04/23
Doanh nghiệp ngoại thương | cấp cao
人資經理 HR Manager
  • Chủ quản nhân sự
  • Thiết bị / Máy móc / Dụng cụ
  • 高雄市
  • Thỏa thuận trực tiếp
  • 績效評核
  • 績效與薪酬管理
  • 勞工保險相關法規
  • 調解勞資爭議
  • 用人管理
  • 招募任用
  • 人力規劃控管
  • 員工關係
  • 蒐集與分析就業市場資訊
  • 勞資關係處理
  • 薪資與績效獎酬辦法設計
  • 人資管理

1.外商。
2.具完善的內部訓練與良好的職涯發展機會。
3.高階人力資源主管。

1.擬定人力資源策略,並依照事業單位需求,提供全方位人力資源解決方案。
2.確保人力資源日常作業執行順暢與正確,適時改善流程及強化團隊作業水準。
3.薪酬管理及績效發展管理。
4.建立雇主品牌並優化招募水準,使企業具備招募優秀人才之優勢。
5.企業文化發展與員工關係之維持。
6.人資相關專案的設計及施行。

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