本週熱門職缺
跟上AI趨勢熱門職務
成為年薪前5%高薪人才
進入上市櫃大型企業
共 711 筆
一般企業 | 基層主管

人資主管(理級)

人力資源主管|水泥及水泥製品製造業|台北市|面談
人力規劃控管
訓練發展
績效與薪酬管理
勞動法令
獎金設計
員工教育訓練與需求分析
蒐集與分析就業市場資訊
人力資源管理
1. 教育訓練及人才發展活動規劃
2. 評估活動成效及調整安排以利後續實踐人才發展目標
3. 薪酬及獎金等制度設計
4. 人資例行性事務
一般企業 | 中階

財務經理

財務或會計主管/主辦會計|綜合商品批發代理業|台北市|面談
帳務查核與會計稽查
成本會計
總帳
財務報表分析
會計或審計專業知識
稅務
1. 建立健全財務管理制度,對部門日常管理、資金預算、資金運作等總體控制
2. 建構各部門預算規劃、成效追蹤及成本分析系統
3. 提供各項財務相關分析及報表,並針對異常科目做分析處理
4. 覆核財務報表,並檢討各單位營運及預算執行狀況
5. 對稅收進行整體籌畫與管理,按時完成稅報以及年度審計工作
6. 負責收入、成本、費用的審核及監督,及時核對應收應付款項及往來帳
7. 人員招募、薪資核算、員工勞健保
上場 | 專業人才

投資專家

投資經理人/金融研究員/金融主管|銀行業|台北市|面談
總經研究
投資評估報告撰寫
金融市場分析與資料蒐集
財務規劃與投資管理
金融產品風險評估
總體經濟
財富管理規劃諮詢
產業分析
整合投研觀點及總行產品策略,並在行銷活動前、後舉行相關教育訓練,與追蹤總行產品策略執行狀況以及擔任客說會或內部培訓教師,並視需要支援陪同拜訪高價值客戶、規劃投後管理優化機制。
上場 | 專業人才

投資研究專業人員

投資經理人/金融研究員|銀行業|台北市|面談
財富管理規劃諮詢
CFP
產業分析
總經研究
資產配置
具備財金專業知識
投資評估報告撰寫
研究市場並撰寫研究報告、評估及推薦商品、設計及推動智能理財行銷活動、規劃網頁及廣宣、業務績效跟催、新種商品開發、投組配置與績效檢視。
一般企業 | 專業人才

Product PM (AIDC)

產品企劃/產品管理師|電腦及其週邊設備製造業|新店區|面談
產品上市
產品開發
市場調查資料分析與報告撰寫
產品定位
提案與簡報技巧
產品策略
競品分析
產品企劃
We are seeking for a dedicated and skillful professional to managecompany product portfolio and develop product business strategy. ProductManager is responsible for the product planning and execution throughoutthe product Lifecycle, including defining the product vision andrequirement, working closely with cross-functional team to deliver theproduct and solution to ensure revenue and customer satisfaction goals aremet.
Product Manager works to drive and optimize category level productfeatures, positioning and go-to-market initiatives in support of companyproduct portfolio. This includes product launch planning and execution,working with marketing team to develop content and programs that drivefield success, market awareness, and channel enablement. You coordinatewith product development, operation and regional sales to help achievebusiness objectives in terms of sales revenue and market leadership.
Product Manager conducts research, evaluate product demand, establishpricing strat
一般企業 | 中階

日本區-新市場開發業務

國外業務/國外業務主管|其他電子零組件相關業|桃園市|面談
國外業務開發
1. 日本市場 功率元件等新市場開發
2. 日本市場 功率元件ODM / OEM 業務接洽
3. 日本新產品客戶與競爭對手等市場調查
4. 開發日本市場代理商等新通路
5. 與日本客戶相關會議之日文同步口譯
6. 日本新市場新產品3-5年業務計畫語年度計畫之達成
篩選條件
成為儲備人選

不符合你的期望嗎?

你可以先成為儲備人選,未來若有適合您的職務,我們將會主動與您聯絡。