General Company | Senior
營運長
經營管理主管/營運長｜ 其他機械製造修配業 ｜桃園市 ｜NTD 1,500,000~2,000,000 Actual salary is negotiated after interviews with hiring companies.
日期：2026/01/19 編號：AA00013654
Qualifications
業務或通路開發
行銷計畫
績效考核
流利英文
管理能力
組織規劃
經營績效
經營分析
營運
部門人力成本控制
Responsibilities
1. 研擬營運計劃及年度專案規劃。
2. 推動各部門中、長期經營策略規劃，完成全公司中、長期企劃案，以確保公司經營穩定成長。
3. 執行與追蹤各項營運績效管理目標。
4. 規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求。
2. 推動各部門中、長期經營策略規劃，完成全公司中、長期企劃案，以確保公司經營穩定成長。
3. 執行與追蹤各項營運績效管理目標。
4. 規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求。
Ideal Candidate
物流設備/建築營造/工程/工業產業經驗5Y+
企劃行銷經驗3Y+
ERP/Monday系統/PPT
專業經理人證照
企劃行銷經驗3Y+
ERP/Monday系統/PPT
專業經理人證照
Other Requirements
Education:Undergraduate
Department:No Limitations
Experience:Over 10 years of experience
Language:
No Limitations
Management Responsibilities:Over 13 Personnel
Business trip:No business trip required
Language:
No Limitations
Employee Benefits
Required by law:
Benefit system:
週休二日
勞保
健保
產假
特別休假
職災保險
Benefit system:
員工紅利
年終獎金
三節獎金/禮品
旅遊補助
國內旅遊
國外旅遊
部門聚餐
伙食津貼
員工團體保險
其他值得一試的好工作
Listed | Senior
高階主管特助
經營管理主管｜電腦及其週邊設備製造業｜桃園市｜Salary negotiable (Regular monthly salary of NT$40,000 or above)
經營團隊
營運績效管理
經營策略規劃
上市集團事業單位
具備以下任一高階主管經驗
1. 熟IT產業及電腦週邊產品，擁有經營事業經驗，曾擔任上市櫃公司事業單位主管並應對大品牌客戶經驗
2. 熟電容、電感、被動元件產業擁有經營事業經驗，曾擔任上市櫃公司事業單位主管
3. 熟Hi Power，EE背景最佳，擁有經營事業經驗，曾擔任上市櫃公司事業單位主管
4. 熟車用產業，擁有全球品牌事業經營及操作經驗
1. 熟IT產業及電腦週邊產品，擁有經營事業經驗，曾擔任上市櫃公司事業單位主管並應對大品牌客戶經驗
2. 熟電容、電感、被動元件產業擁有經營事業經驗，曾擔任上市櫃公司事業單位主管
3. 熟Hi Power，EE背景最佳，擁有經營事業經驗，曾擔任上市櫃公司事業單位主管
4. 熟車用產業，擁有全球品牌事業經營及操作經驗
General Company | Specialty Personnel
投資管理(生醫類)
投資經理人/專案經理/其他專案管理師｜藥品製造業｜台北市｜Salary negotiable (Regular monthly salary of NT$40,000 or above)
經營管理
市場區隔
商務談判
公司財務
產業分析
盡職調查
總經分析
產業分析與財務評估的能力
投後管理
投資評估報告撰寫
投資
【投後管理】
－協助推動新產品或引進新技術開發，確保公司保持競爭力並滿足市場需求。
【投資機會與評估】
－完成盡職調查並產出評估報告，做出投資決策。
－深入了解生技醫藥領域的趨勢和發展，包含最新的科學技術、臨床試驗、法規要求、製程和生產流程等。
－協助推動新產品或引進新技術開發，確保公司保持競爭力並滿足市場需求。
【投資機會與評估】
－完成盡職調查並產出評估報告，做出投資決策。
－深入了解生技醫藥領域的趨勢和發展，包含最新的科學技術、臨床試驗、法規要求、製程和生產流程等。
General Company | Senior
儲備主管
儲備幹部｜電腦及其週邊設備製造業｜桃園市｜Salary negotiable (Regular monthly salary of NT$40,000 or above)
部門績效目標管理
經營分析
1.具備損益管理與跨部門協作經驗，促進企業成長與財務穩健
2.熟悉業務或研發或財務領域，能掌握市場與技術趨勢
3.能整合內部資源，推動跨部門合作，提高營運效
4.擁有高度EQ與溝通能力，確保內外部協作順暢
5.領導團隊，建立高效組織，提升整體績效率
6.懂策略規劃，能靈活應對外部挑戰
7.英文能力佳，能夠配合國內外出差，促進公司整體發展
8.主管交辦事宜
2.熟悉業務或研發或財務領域，能掌握市場與技術趨勢
3.能整合內部資源，推動跨部門合作，提高營運效
4.擁有高度EQ與溝通能力，確保內外部協作順暢
5.領導團隊，建立高效組織，提升整體績效率
6.懂策略規劃，能靈活應對外部挑戰
7.英文能力佳，能夠配合國內外出差，促進公司整體發展
8.主管交辦事宜
General Company | Mid-level
管理部主管(理級以上)
人力資源主管/行政主管/經營管理主管｜其他電子零組件相關業｜龜山‧蘆竹‧大園 ｜Salary negotiable (Regular monthly salary of NT$40,000 or above)
電子零件採購
行政總務管理
教育訓練總體規劃與績效評估
人員培訓、激勵、輔導與管理
制定與管理部門各類績效指標
員工教育訓練與需求分析
蒐集與分析就業市場資訊
人力規劃控管
人力資源管理
職務分析與職等設計
調解勞資爭議
勞資關係
薪資與績效獎酬辦法設計
勞工保險相關法規
執行日常招募業務
績效與薪酬管理
具備人力資源相關知識
績優通訊元件廠商, 褔利佳
1.管理公司人資、總務、廠務、環安、勞安、採購等相關作業
2.人資相關工作執行與管理:考勤／薪酬／績效／勞健保／組織人力佈局／人才培育
3.總務相關工作執行與管理:資產管理、差旅作業、團膳管理、採購作業、清潔綠美化、櫃台行政、公務車輛、設備維護與修繕安排、行政庶務等
4.勞安、環安、保全及消防之運作與管理
5.執行與擬訂工作計畫、年度預算編列與控管、部門運作與管理
6.舉辦年度活動:尾牙、員工旅遊、餐會、年節拜拜...等
7.主管交辦事項
8. 工作地點：桃園市蘆竹區(機捷_山鼻站 步行 5~10分鐘)
2.人資相關工作執行與管理:考勤／薪酬／績效／勞健保／組織人力佈局／人才培育
3.總務相關工作執行與管理:資產管理、差旅作業、團膳管理、採購作業、清潔綠美化、櫃台行政、公務車輛、設備維護與修繕安排、行政庶務等
4.勞安、環安、保全及消防之運作與管理
5.執行與擬訂工作計畫、年度預算編列與控管、部門運作與管理
6.舉辦年度活動:尾牙、員工旅遊、餐會、年節拜拜...等
7.主管交辦事項
8. 工作地點：桃園市蘆竹區(機捷_山鼻站 步行 5~10分鐘)
General Company | Mid-level
營運副總
副總經理｜環境衛生及污染防治服務業｜桃園市｜Salary negotiable (Regular monthly salary of NT$40,000 or above)
再生水
水處理
解決問題能力
營運管理
營運策略規劃
1.制定並執行公司整體營運策略，確保與公司發展方向一致
2.負責水處理廠之整體營運、維運、調度與品質監控
3.領導並管理營運團隊，建立標準作業流程（SOP）、監控營運KPI
4.主導專案營運面之導入與交付，參與BOT等大型專案執行
5.管控各營運場域之成本、效率、環安衛風險與法規遵循
6.導入數位監控、自動化與AI等智慧水務技術，提升營運效率
7.協調內外部資源，跨部門合作推動營運優化與組織績效提升
2.負責水處理廠之整體營運、維運、調度與品質監控
3.領導並管理營運團隊，建立標準作業流程（SOP）、監控營運KPI
4.主導專案營運面之導入與交付，參與BOT等大型專案執行
5.管控各營運場域之成本、效率、環安衛風險與法規遵循
6.導入數位監控、自動化與AI等智慧水務技術，提升營運效率
7.協調內外部資源，跨部門合作推動營運優化與組織績效提升
General Company | Mid-level
保養品-品牌經理(電商經營主管)
經營管理主管/電商行銷｜藥品／化妝品及清潔用品零售業｜高雄市｜Salary negotiable (Regular monthly salary of NT$40,000 or above)
行銷計畫
帶領團隊
營運計劃
知名男性保養清潔品牌
主要帶領電商行銷部門(包含行銷企劃/設計/客服團隊)
• 統整全品項(清潔/保養) 年度品牌行銷與活動規劃
• 建立消費著對於品牌體驗一致感
• 應市場需要提出研發產品方向建議、產品上市計畫整合與市場需求回饋與調整
• 提出價格與促銷活動策略建議
• 統整全品項(清潔/保養) 年度品牌行銷與活動規劃
• 建立消費著對於品牌體驗一致感
• 應市場需要提出研發產品方向建議、產品上市計畫整合與市場需求回饋與調整
• 提出價格與促銷活動策略建議
General Company | Mid-level
資訊主管
MIS／網管主管｜印刷電路板製造業(PCB)｜新竹縣市全區 ｜Salary negotiable (Regular monthly salary of NT$40,000 or above)
資訊設備環境設定
問題排除
系統架構規劃與維護
1. 具上市上櫃公司資訊系統開發與維護經驗
2. 具產線MES系統開發整合經驗
3. 具資訊系統專案評估選商與導入實施經驗
4. 具獨立作業與團隊合作的經驗，能夠帶領及指導團隊，並具備良好的溝通與傾聽技巧
5. 熟鼎新系統
6.使用單位反應的問題回覆與障礙排除
2. 具產線MES系統開發整合經驗
3. 具資訊系統專案評估選商與導入實施經驗
4. 具獨立作業與團隊合作的經驗，能夠帶領及指導團隊，並具備良好的溝通與傾聽技巧
5. 熟鼎新系統
6.使用單位反應的問題回覆與障礙排除
Listed | Senior
永續長
經營管理主管｜電腦及其週邊設備製造業｜台北市｜Salary negotiable (Regular monthly salary of NT$40,000 or above)
ESG永續管理
上市企業集團
1. 規劃集團 ESG策略
2. 制定集團大型專案計畫及相關執行方案
3. ESG團隊及業務管理
2. 制定集團大型專案計畫及相關執行方案
3. ESG團隊及業務管理
