關鍵能力
工作職責
2. 訓練及部門管理
3. 預售及成屋買賣合約書擬訂、簽約作業及sop手冊編制
4. 規劃成立社區管委會,並完成公共設施設驗收、移交
5. 客訴處理、售後及後續服務、修繕處理等
7.提升客戶服務滿意度
8. 報表管理
9. 上級主管交辦事項
理想人選
其他條件
科系:不拘
年資:6年以上工作經驗
出差外派:無需出差外派
公司福利
福利制度:年終獎金,特殊節日獎金禮品,結婚禮金,住院慰問金,慶生會,員工團體保險
關鍵能力
工作職責
理想人選
其他條件
公司福利