關鍵能力
職缺優勢
工作職責
理想人選
其他條件
公司福利
案件編號:BB00010927
精選職缺推薦
高階經理人
年薪前5%
海外管理
優質工程職
1. 費用攤提與相關單據審核及傳票之建立.2. 進貨費用驗證及對帳 、領退料及入庫單的核對3. 月結、管理報表編製與分析、財產折舊提列4. 會計師、國稅局查帳相關報表製作及提供5. 稅務等相關帳務工作執行。6. 完成主管交辦之其他工作
1.規劃及檢討公司會計作業流程,並覆核各項會計作業,以符合財會及稅務之規定。2.定期核閱財務報表,並針對異常項目進行分析檢討。4.檢討每月各營運單位之營運結果、預算執行績效報告。7.按期向經營階層提出經會計師簽證之查核報告及年報等報告書。8.覆核定期及不定期公告與向主管機關申報之各項資訊。9.決議與覆核各項資金調度作業之執行。12.覆核公司各項稅務申報及問題處理。14.了解全球租稅規定與變化,藉以規劃公司整體稅務問題。15.審核並彙總公司年度預算。16.執行公司年度董事會/股東會。
會計及總務行政
1. 負責越南廠當地財會人員管理,審核各項財務、會計作業。2. 資金控管,按月編制及提供財務及非財務資訊管理報表。3. 負責集團會計師至當地盤點,及當地會計師查帳相關事宜。4. 熟悉當地稅務以及相關財會法令,依規定完成各項申報作業。5. 完成跨部門合作專案事項 (Ex: 國際客戶進行CSR查核對應、當地關務局、社保局稽查)6.具ERP導入經驗加分
1.掌管公司財務運作和負責企業資金調度、風險管理等工作。2.投資/成長方向策略規劃、資本市場與籌資開發之財務模組設計與試算。3.建立和完善財務核算體系和財務監控體系,進行有效的內控管理。4.負責企業財務戰略規劃的制定,自編與提供財務分析報告。5.負責編制專案進度節點的成本分析報告,資金計畫執行情況的分析報告。6.財務、會計組與人資行政之督導、管理及審核。7.部門內及跨部門間業務溝通與協調。8.公司決策事項宣導。
1. 集團財務、成本分析,透過數據化分析結果並提出改善解決方案2. 針對現有數據分析提供建議並優化3. 具備跨部門溝通、專案分析能力
負責市場與資料分析執行各類調查研究專案產出分析建議報告提供或經營管理階層參考運用
① 資金繰り② 財務報表編製③ 年度預算編製,月度預算差異分析。