职缺总览


Job overview

筛选条件

排序

筛选

企业类别
108
31
537

人才类别
120
206
99
251

职务类别
202
159
93
96
50
88
13
4
2
12

产业
17
45
39
136
51
20
47
61
30
62
45
5
34
82
2

地区

年薪(NTD)

精选职缺推荐

高階經理人

高階經理人

年薪前5%

年薪前5%

海外管理

海外管理

優質工程職

優質工程職

您筛选的项目:
2024/08/27
一般企业 | 专业人才
資深工程師或主管
  • 硬体工程师
  • 电脑通讯视讯
  • 台北市
  • 面议
  • 電子電路設計
  • 硬體系統研發設計

1.無線網通產品(WiFi) 之 硬體電路設計、成本控制
2. EVT、DVT 測試
3. 需要同時具備 “ RF + Baseband “ 設計能力 (偏重 RF)
4. 產品認證測試
5. 指導新進人員、中階工程師
6.有ROUTER設計經驗

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2024/08/27
一般企业 | 中阶
QA主管
  • 生产品保资材
  • 不断电系统
  • 汐止區
  • 面议
  • 品保

Global OEM/EMS

1.執行品質管理系統
2.客戶抱怨處理
3.製程品質改善
4.統籌與召開品質會議
5.品質改善活動推展
6.品質標準之制定與審核
7.客戶稽核對應處理
8.人員管理與流程規劃

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2024/08/27
一般企业 | 中阶
副總經理
  • 广告企划主管 / 行销企划主管
  • 电子出版品制作发行
  • 台北市
  • 面议
  • 團隊帶領
  • 品牌行銷管理
  • 業績目標達成
  • 營運策略規劃與執行

協助總經理規劃制定公司發展戰略、經營計劃,監督公司各項規劃的執行與實施。
1.協助總經理制定公司的營運計劃和策略。
2.參與公司的戰略制定和計劃執行,推動公司成長。
3.監控公司的績效,並協助制定績效目標。
4.協助總經理領導和管理團隊,確保各部門協同合作。
5.負責處理公司的問題和挑戰,協助解決危機。
6.執行公司的社會責任和可持續發展策略。

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2024/08/27
一般企业 | 中阶
總管理處主管
  • 财务主管 / 会计主管 / 财务主管
  • 营建土木不动产
  • 台北市
  • 面议
  • 團隊領導
  • 營運績效管理
  • 跨部門溝通協調

1.掌管公司營運管理工作。
2.企業成長方向策略規劃。
3.財務、會計組與人資行政之督導、管理及審核。
4.部門內及跨部門間業務溝通與協調。
5.公司決策事項宣導。

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2024/08/27
一般企业 | 高阶
連鎖餐飲-營運副總
  • 总经理/副总
  • 食品饮料
  • 高雄市
  • 面议
  • 公司經營管理
  • 經營策略規劃

連鎖餐飲品牌

1. 推動、執行品牌長期經營策略規劃,確保公司策略落實品牌營運。
2. 依市場需求研擬營運計劃及年度專案規劃。
3. 帶領團隊與培育人才,指導團隊並一起達成團隊目標
4. 預算編製與成本控管確保穩定成長。
5. 執行追蹤、達成各項營運績效管理目標。

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2024/08/27
一般企业 | 中阶
海外財會主管
  • 财会金融专业
  • 电机电工器材
  • 越南
  • 面议
  • 稅務業務處理
  • 編制財務報告
  • 會計或審計專業知識
  • 會計核算和帳務處理

1. 建立越南廠財會制度。
2. 負責越南子公司財會作業,以符合當地財會及稅務之規定。
3. 檢討每月營運結果、預算執行績效報告,並針對異常項目進行分析檢討。
4. 配合內外部查核業務之查核資料提供及當地審計與稅局等公務往來。
5. 主管交辦事項執行。

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