Năng lực chính
Phạm vi công việc
2.部門管理:招募、訓練、考核、部門關係等
3.建立標準流程及生產效率
4.ERP資料審查及生產製造系統維護
5.主管交辦事項
Nhân tài lý tưởng
Điều kiện khác
Khoa:Không giới hạn
Số năm:5 năm kinh nghiệm làm việc
Công tác xa:Không công tác xa xuất ngoại
Phúc lợi
Phúc lợi:三節獎金/禮品