Năng lực chính
Phạm vi công việc
2.招聘與選拔
3.員工培訓與發展
4.績效管理
5.薪酬與福利管理
6.員工關係
7.法規遵從
Nhân tài lý tưởng
2.於上市櫃公司且為醫療相關產業公司,但任人力資源主管。
Điều kiện khác
Khoa:Không giới hạn
Số năm:5 năm kinh nghiệm làm việc
Công tác xa:Công tác xa khoảng 1 tháng
Phúc lợi
Phúc lợi:年終獎金,三節獎金/禮品,零食櫃,結婚禮金,生育津貼,住院慰問金,慶生會,伙食津貼,員工團體保險