養生村營運主管

経営管理
ビジネス/サービス/アミューズメント
台北市
面談
一般企業 | 中階 2024/06/28

養生村營運主管

経営管理
ビジネス/サービス/アミューズメント
台北市
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主な能力

人力規劃控管預算編製與成本控管經營策略規劃營運績效管理

職務責任

1.營運管理:參與籌備,建立制度
2.客戶服務:確保提供高品質的客戶服務,解決客戶問題並提供滿意的解決方案。
3.行銷與推廣:負責制定行銷策略,提升知名度和吸引力。
4.人力資源管理:招募、培訓和管理員工,確保團隊的高效運作。
5.財務管理:制定預算和財務計劃。確保營運成本控制在合理範圍內,提高經營效益。

理想的な求人

1. 具備相關產業管理經驗主管10年以上經驗,有籌備經驗者尤佳
2.出色的領導能力和團隊管理能力。
3.良好的溝通能力和解決問題能力。
4.熟悉行銷策略和推廣活動的執行。

その他条件

経歴:大学
学科:無制限
経歴:職務経験10年以上
言語:
英語:聞く/普通 話す/普通 読む/普通 書く/普通
管理責任:未定
出張・出向:出張あり(年間累積時間未定)

会社の福利厚生

法定項目:哺乳室,週休二日,家庭照顧假,勞保,健保,陪產假,產假,特別休假,育嬰留停,女性生理假,勞退提撥金,安胎假,產檢假,就業保險,防疫照顧假,員工體檢,職災保險
福利厚生:員工紅利,年終獎金,三節獎金/禮品,交通車,員工餐廳,咖啡吧,健身器材,員工舒壓按摩,結婚禮金,生育津貼,社團補助,部門聚餐,社團活動,免費下午茶,員工團體保險

案件番号:AA00010721

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