一般企業 | 中階
連鎖手搖飲-研發經理
調酒師／吧台人員/食品研發人員/產品企劃主管｜ 飲料店業 ｜台北市 ｜面議
日期：2025/01/09 編號：JA00010443
⭐️ 職缺優勢
台灣前五大手搖飲品牌~正籌備進軍海外
關鍵能力
食材成本控制
飲料調製
工作職責
1. 產品創新研究開發
2. 研發相關新產品的生產，控制原材料品質，食品安全
3. 確保製造時的品質穩定度
4. 掌握市場餐飲產品的潮流動態、定制新品研發方向
5. 負責產品配方、技術管理及文件編寫
6. 完成主管交代的其他產品的研發工作
2. 研發相關新產品的生產，控制原材料品質，食品安全
3. 確保製造時的品質穩定度
4. 掌握市場餐飲產品的潮流動態、定制新品研發方向
5. 負責產品配方、技術管理及文件編寫
6. 完成主管交代的其他產品的研發工作
理想人選
*具連鎖研發飲品經驗
其他條件
學歷：大學
科系：不拘
年資：5年以上工作經驗
語文：
不拘
管理責任：不需負擔管理責任
出差外派：無需出差外派
語文：
不拘
公司福利
法定項目：
勞保
健保
陪產假
產假
特別休假
育嬰留停
女性生理假
勞退提撥金
產檢假
就業保險
職災保險
其他值得一試的好工作
外商 | 基層主管
巧克力烘培大使
西點／蛋糕師/麵包師/西餐廚師｜食品什貨批發業｜台北市｜NTD 600,000~840,000
烘烤
西點製作
蛋糕製作
丙級烘焙食品技術士
烘焙
內湖的一間外商誠徵一名具創新與實務的巧克力烘培推廣高手
• 教客戶玩轉烘焙技術，從導入到操作示範，一條龍服務！
• 不僅能協助業務輕鬆掌握產品特性，還能大顯身手推廣重點產品！
• 用產品打造創意西點與巧克力，驚艷客戶的提案。
• 積極推廣，從麵包店到工業大廠，無所不及。
• 熱情服務，幫客戶解決產品疑難並提出建議。
• 維繫良好客情，抓住重要客戶需求。
• 隨時學習新技能，敏銳捕捉市場趨勢！
用創意和行動征服客戶，挑戰更高的目標吧！
• 不僅能協助業務輕鬆掌握產品特性，還能大顯身手推廣重點產品！
• 用產品打造創意西點與巧克力，驚艷客戶的提案。
• 積極推廣，從麵包店到工業大廠，無所不及。
• 熱情服務，幫客戶解決產品疑難並提出建議。
• 維繫良好客情，抓住重要客戶需求。
• 隨時學習新技能，敏銳捕捉市場趨勢！
用創意和行動征服客戶，挑戰更高的目標吧！
一般企業 | 中階
泰式餐酒館-行政總主廚
行政主廚/其他類廚師｜餐館業｜台北市｜面議
製定標準菜譜
門市餐飲管理
研發新菜色
泰式餐酒館
1. 熟悉食材及烹煮技能，能依品牌調性開發新菜色
2. 能將烹調過程標準化與成本計算能力
3.擁有良好的領導及溝通協調能力
4.注重食品衛生安全及品質
2. 能將烹調過程標準化與成本計算能力
3.擁有良好的領導及溝通協調能力
4.注重食品衛生安全及品質
一般企業 | 中階
連鎖餐飲品牌-研發主廚
食品研發人員｜餐館業｜新北市｜面議
熟悉食物性質與營養知識
食品研發技術
連鎖餐飲品牌
1.協助研發新品及現有商品優化。
2.商品BOM表製作與食材成本分析。
3.制定商品SOP，負責技轉及執行商品訓練。
4.巡店監督商品品質及食安管理。
5.海外商品研發及訓練品質執行監督。
2.商品BOM表製作與食材成本分析。
3.制定商品SOP，負責技轉及執行商品訓練。
4.巡店監督商品品質及食安管理。
5.海外商品研發及訓練品質執行監督。
一般企業 | 中階
醫美店長
護理師及護士/醫美諮詢師/經營管理主管｜其他醫療保健服務業｜台中市｜NTD 720,000~960,000
美容
醫美文案
丙級美容技術士
醫美診所營銷經驗
醫療美容
護理
1.建立診所內部醫美中心運作之SOP.
2.跨單位溝通，運用公司資源進行醫美行銷。
3.客戶經營、培養，與顧客進行良好友善溝通。
4.具備企圖心，想挑戰高額獎金。
5.執行公司分派之行政、行銷事務。
2.跨單位溝通，運用公司資源進行醫美行銷。
3.客戶經營、培養，與顧客進行良好友善溝通。
4.具備企圖心，想挑戰高額獎金。
5.執行公司分派之行政、行銷事務。
一般企業 | 專業人才
主管司機
主管司機｜建築工程業｜台北市｜面議
車輛維護
開車
安全駕駛
行程安排
車輛清潔保管與檢修
車輛保養
載送乘客與行李運送服務
接送主管
無肇事
1. 老闆會自己開車到公司，所以家裡到公司這段不需要接送
2. 不常加班，老闆應酬少，如真的有需要加班，加班費為1.34倍
3. 主要負責董事長出差或家人日常行程，上班期間有主管要出差也會需要行程接送
4. 排休，如一個月有8天假，會提前安排需要的時間
5. 上班時間9-18
2. 不常加班，老闆應酬少，如真的有需要加班，加班費為1.34倍
3. 主要負責董事長出差或家人日常行程，上班期間有主管要出差也會需要行程接送
4. 排休，如一個月有8天假，會提前安排需要的時間
5. 上班時間9-18
依照主管行程，負責主管的上下班、公務、活動行程等，接送主管駕駛的工作。
1.提前了解主管行程，確保準時接送。
2.確保車輛狀態良好，進行保養和清潔。
3.靈活應對交通狀況，選擇最有效路線。
4.配合主管行程變動，保護主管安全。
5.保護主管的隱私和安全，保持專業態度。
1.提前了解主管行程，確保準時接送。
2.確保車輛狀態良好，進行保養和清潔。
3.靈活應對交通狀況，選擇最有效路線。
4.配合主管行程變動，保護主管安全。
5.保護主管的隱私和安全，保持專業態度。
一般企業 | 中階
連鎖餐廳-日式料理研發主廚
日式廚師｜餐館業｜台北市｜面議
製定標準菜譜
研發新菜色
連鎖日式料理
1.協助研發新品及現有商品優化。
2.商品BOM表製作與食材成本分析。
3.制定商品SOP，負責技轉及執行商品訓練。
4.巡店監督商品品質及食安管理。
5.海外商品研發及訓練品質執行監督。
2.商品BOM表製作與食材成本分析。
3.制定商品SOP，負責技轉及執行商品訓練。
4.巡店監督商品品質及食安管理。
5.海外商品研發及訓練品質執行監督。
上市櫃 | 高階
中餐行政總主廚
行政主廚｜旅館業｜台北市｜面議
菜色研發
上市櫃連鎖星級飯店品牌
管理集團內中餐廳廚房的行政、人事及餐點等相關
協助廚房年度預算，確保部門目標完全强調酒店的生意目標及員工的需要
保持菜單的存貨數量少，以確保向客人提供多種口味及變化的菜色
向客人提供精心製作、一貫高品質並展現餐廳理念的新鮮菜色
協助廚房年度預算，確保部門目標完全强調酒店的生意目標及員工的需要
保持菜單的存貨數量少，以確保向客人提供多種口味及變化的菜色
向客人提供精心製作、一貫高品質並展現餐廳理念的新鮮菜色
一般企業 | 中階
連鎖國際炸雞品牌-加盟營運主管
經營管理主管/店長／賣場管理人員/連鎖店管理人員｜餐館業｜台北市｜面議
工作任務╱業績項目分配
督導人員工作績效
營運績效管理
國際連鎖炸雞品牌
1. 訓練店營運管理-人員訓練與督導
2. 加盟店教育訓練/營運督導
2. 加盟店教育訓練/營運督導
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你可以先成為儲備人選，未來若有適合您的職務，我們將會主動與您聯絡。