關鍵能力
工作職責
理想人選
其他條件
公司福利
案件編號:DA01009688
精選職缺推薦
高階經理人
年薪前5%
海外管理
優質工程職
1.負責公司產品推廣,帶領團隊達成業績目標。2.了解市場資訊並擬定銷售策略。3.陪同業務拜訪並適時給予協助及督導。4.負責業務人員之教育訓練。5.不定期對上司報告銷售及市場狀況。6.管理及帶領中、南區業務團隊進行產品推廣。7.能持續優化團隊,建立良好SOP.
有長駐韓國首爾意願B to B(代理商,經銷商),B to C都可有管理經驗加分溝通能力,業務能力,operation能力對Computing/IT/Storage熟悉
充電樁國內業務開發國外市場策略佈局規劃
大型家電配送安裝
1.百貨市場競爭分析調查分析以利後續商場招商規劃與執行2.開發合適新進品牌與品牌端建立良好互動關係3.招商合約協議與管理4.品牌設計圖審閱與施工進程掌握5.定期回報招商時程表以利專案達成
1. 台灣業務團隊營運管理&銷售&策略&年度規劃2. 營運方針策略&預算規劃&成效,定期向董事會報告3. 產品行銷&價值傳遞&業務訓練&效益&業績目標4. 財務營運分析/行銷策略/業績達成/顧客關係5. 需熟悉鋁合金/金屬壓鑄相關產業6. 產品多元運用於,衛浴五金/自行車機車/電子電機/光電通訊等7. 英文需精通,必須向國外董事報告
1. 負責海外市場的開拓(包含直接客戶、代工廠、代理商之開發) 、管理及銷售策略的制定。2. 市場客戶/產品資訊之動態調查、蒐集、與脈動趨勢分析,,達成業績目標並長期穩定成長。3. 引進國際優質商品銷售,積極建立國際合作關係。4. 改善各部門業務管理辦法、制定獎金機制。5. 負責國外客戶生產訂單與產品出口,對內針對工廠認證、品質管理及產品上市計畫,與相關部門合作完成。
1.業務發展與策略制定: 制定並執行公司的電子商務銷售策略和計劃,達成銷售目標。2.銷售績效管理:監督和分析銷售數據及績效指標,提供定期報告和改善建議。監督各種電子商務平台(如自有平台、第三方平台)的運營及優化。3.部門運作及管理: 推動專案管理、工作指派、業務輪調、教育訓練,提升部屬專業職能,以符合現況及未來營運需求