職缺總覽

一般企業 | 中階

採購主管(經理/副理)

上市集團控股公司，職涯發展多元，福利佳

1. 具備土建規劃發包等採購能力
2. 具策略採購及商務議價能力
3. 熟悉採購作業流程/進出口
4. 跨國協作建廠採購經驗者

一般企業 | 中階

國外業務主管(紡織)

新客戶開發及現有客戶關係維護
業務團隊管理

一般企業 | 中階

研發主管

1. 制定產品開發計劃，領導研發團隊進行新產品概念發想、配方開發、原料選擇、生產流程設計和包裝設計等工作。
2. 建立有效的品質控制流程，確保公司產品在生產過程中和市場上的品質一致。
3. 確保公司產品符合相關法規和標準，包括食品安全、營養標示和包裝要求等。
4. 有效管理研發項目，控制成本並優化資源使用，達成研發目標。
5. 關注市場趨勢和競爭對手動向，了解消費者需求和市場變化，確保公司產品能夠保持競爭力並滿足市場需求。
6. 培育研發團隊的專業職能成長、協作和創新，確保團隊在食品研發領域保持競爭力。

上市櫃 | 中階

硬體研發主管

上巿櫃公司褔利佳

1. 7年以上相關業界(高速線材EE)工作經驗.
2. 3年以上有IEEE 802.3 系列Cable或PCI-e Cable或Type C /TBT cable開發經驗.
3. 5年以上高速連接器或高速線纜PE工程師經驗
4. 完整高頻知識
5. 能夠獨立研讀業界標準如IEEE/PCIE..等規格.
6.完整分析能力(能夠統合機構與訊號分析能力與系統端應用能力).

1. 負責新產品設計、開發管理
2. 負責研發團隊管理
3. 負責團隊工作指導、審核
4. 研發流程規則優化
5. 跨部門業務溝通協調
6. 產品安規、測試要求、標準訂立
7. 支援工廠生產品質問題分析及解決

1.負責制定產銷計劃，協調跨部門溝通，並進行異常狀況的分析與解決管理。
2.設計生產計劃，並評估和管理人力需求、機器設備以及零件和原材料的需求與供應。
3.精通採購和議價技巧，監督、開發並指導供應商，同時管理庫存。
4.確保部門目標的實現，進行報表分析和關鍵績效指標（KPI）的管理，並定期提交報告。