職缺總覽


Job overview

篩選條件

排序

篩選

企業類別
27
9
147

人才類別
24
51
24
85

職務類別
184
1
2
0
1
2
1
0
0
0

產業
5
10
12
43
24
7
8
23
3
5
30
3
2
9
0

地區

年薪(NTD)

精選職缺推薦

高階經理人

高階經理人

年薪前5%

年薪前5%

海外管理

海外管理

優質工程職

優質工程職

您篩選的項目: 職務類別(1)
2024/08/01
一般企業 | 專業人才
【捷運系統測試工程師】
  • 軟體設計工程師
  • 網路與資訊整合
  • 樹林區‧鶯歌區
  • NTD 600,000~780,000 實際薪資由企業與人選面談議定
  • 監控系統安裝
  • 障礙查修
  • 電信設備安裝
  • 丙級通信技術(電信線路)技術士
  • 通信測試

*知名大集團
*上班時間彈性
*公司穩定
*福利優於勞基法
*公司有培訓制度

■號誌系統測試工程師(CBTC號誌通訊式列車控制) 捷運三鶯線:列車定位、 自動駕駛、 即時通訊系統測試*1位
■號誌系統測試工程師(ATS列車自動監視系統)捷運三鶯線:列車監視系統測試*1位

*捷運系統驗證測試
*會使用電腦操作,依照手冊輸入指令
*軟體測試
*驗證系統功能

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2024/08/01
一般企業 | 中階
MIS資訊主管
  • MIS主管
  • 化學材料
  • 台北市
  • 面議
  • 資料庫管理
  • 網路設備設定安裝
  • 資安
  • 電腦設備裝配
  • 網路架構
  • 伺服器管理
  • 網路系統危機管理
  • 資料備份與復原
  • vmware
  • 資訊設備環境設定
  • Firewall
  • 機房管理
  • 安裝與維護網路安全系統

1. 熟鼎新系統(TIPTOP)
2. 公司網路維運。
3. 資訊安全建置及管理。

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2024/08/01
一般企業 | 專業人才
機械項目經理
  • 產品開發專案管理
  • 設備機械儀器
  • 高雄市
  • 面議
  • 跨部門溝通協調
  • 產品專案管理

1.負責新產品的初期開發和評估工作,並制定合適的專案計劃。
2.確保專案在規定的時間和預算內順利完成,同時保證產品的高品質。
3.協調團隊工作,促進團隊成長,提升工作效率和品質。
4.監管員工和生產流程,並提供適當的改進建議。
5.持續監控專案進度,及時解決問題,並向上級彙報專案進展情況,保持專案進度的即時更新。
6.制定並實施風險管理計劃,降低專案出現問題的可能性,並對現有風險採取有效管理措施。

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2024/08/01
一般企業 | 基層主管
電控主管
  • 軟體研發主管
  • 設備機械儀器
  • 高雄市
  • 面議
  • PLC程式撰寫
  • 電控設計

1.負責組織和管理團隊,確保專案能夠按時完成並達到高品質標準。
2.熟悉各種電器元件,能有效地控制預算並協調所需資源。
3.處理訂單中有關設備電氣部分的事宜。
4.售後電控裝置故障提供技術支援。
5.指導和改進產線電工及電氣工程師的作業流程和工具使用方法。
6.收集和整理電器及電路問題,並提出改進方案。
7.配合和協助其他部門或領導指示的工作,推動專案順利進行。

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2024/08/01
一般企業 | 基層主管
工管副理
  • 營建土木工程
  • 電梯空調餐飲設備機械
  • 台中市
  • 面議
  • 工程協調與問題處理
  • 工地工程稽核與驗收
  • 工程管理-品質管理
  • 工程施工監督管理

1.負責監督工地現場,安排人員和分包工程,並處理相關業務。
2.負責業主驗收和承包商計價等請款工作。
3.協助處理設備、材料、圖紙和施工圖的送審文件工作。
4.進行機電工程的品質管理,審查廠商材料並控制成本預算。
5.執行主管交辦的事項和任務。

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2024/07/31
一般企業 | 高階
【後端技術主管】
  • 軟體研發主管
  • 網際網路與電子商務
  • 台北市
  • NTD 1,500,000~2,000,000 實際薪資由企業與人選面談議定
  • AWS
  • TypeScript
  • Golang
  • JavaScript
  • Node.js
  • MongoDB
  • Redis

*組織扁平
*近台北市中心 捷運站
*公司穩定(10多年的公司)

*後端程式開發
*線上遊戲產品優化
*帶領4位後端工程師
*自動化佈署
*下屬職務分配讓產品能順利上線

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