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高階經理人
年薪前5%
海外管理
優質工程職
跨國型的塑膠包袋製造廠,台灣/越南擁有工廠,越南擁有約2000人的大廠,4趟來回機票與36天返台假!
1 .帶領6位越南籍幹部,統籌應收應付/會計/關稅/財務/成本等人 2. 越語,有聽說讀寫能力,熟悉越南進出口關務/保稅等作業和法令3. 定期向股東/高層報告,檢視公司財報
1.行銷策略制定:制定整體行銷策略,根據公司年度目標,發展行銷和品牌策略。2.市場分析:進行市場研究和競爭分析,以了解市場趨勢和競爭環境。3.品牌管理:負責維護和提升品牌形象,確保品牌的一致性和可識別性。4.廣告和行銷:制定廣告和行銷計劃,選擇適當的媒體管道,制定廣告內容。5.成效分析調整:分析行銷數據,評估行銷活動效果,並根據結果調整策略。
1.中、高階業務主管。2.此職務年薪可達150萬以上(含業績獎金)。3.上班地點: 台中市西區。
1.開發潛在客戶,拓展市場及展會行銷,以達成業績目標。 2.定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理和技術提供服務。 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.有CNC工具機、銑床、車床相關經驗者尤佳。
上市電子製造/文創相關企業集團
人才招募、協調、指導、管制及考核的管理工作建立完整人事管理規章與召募任用制度,提升企業招募優秀人才的優勢、辦法制定建立海外分公司符合當地勞動法令管理的考勤及薪資制度規劃、設計與開發集團管理訓練課程負責建立績效評估, 考核及管理與薪酬制度等
集團公司,福利佳,工廠資源
1.開發兩輪車用儀表工控客戶(印度及東南亞客戶開發)2.熟悉機車儀表或工控相關業務開發經驗者3.開發ODM/OEM市場開發經驗
1. 具有車用or家用電器or電子電機相關機構設計經驗,至少5年以上2. 具有研發經驗/需協助解決問題/跨部門溝通,擔任過team leader 至少2年以上3. 多益700分以上,能與國外客戶端開會/email/溝通4. 需有過往研發/機構相關作品