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高階經理人
年薪前5%
海外管理
優質工程職
1.負責管理人資、總務(含司機)及法務。2.規劃及審核公司各項管理制度,以符合經營管理之需求。3.擬定人力資源政策,訂定選、訓、用、留的計畫,以達成企業的策略目標。4.熟悉勞資相關法令。5.各項總務事務管理與執行。6.ESG專案落實。
1.規劃及執行集團內部稽核作業、年度稽核計畫、出具相關報告及追蹤改善。2.依法令規定向主管機關申報稽核相關資訊。3.其他不定期稽核專案。4.協助內控制度、內部稽核制度及相關管理辦法之優化或建立5.其他主管交辦事項。
會計,財務銀行往來相關總理工作
1. 依各品牌屬性及客群差異制定行銷策略2. 負責管理行銷團隊,與各品牌主管、與總公司跨部門合作3. 分析品牌行銷廣告及活動的效果,並提出改進建議,以實現公司的業務目標4. 社群及官方網站經營5. 異業合作、跨品牌聯合行銷策略提案及執行 6.充分應用媒體公關資源提升集團知名度7. 節慶專案商品銷售提案及執行
1. 負責海外市場的開拓(包含直接客戶、代工廠、代理商之開發) 、管理及銷售策略的制定。2. 市場客戶/產品資訊之動態調查、蒐集、與脈動趨勢分析,,達成業績目標並長期穩定成長。3. 引進國際優質商品銷售,積極建立國際合作關係。4. 改善各部門業務管理辦法、制定獎金機制。5. 負責國外客戶生產訂單與產品出口,對內針對工廠認證、品質管理及產品上市計畫,與相關部門合作完成。
1.實驗室主管/實驗室儲備幹部,此職務年薪可達百萬已上,皆可談。2.主管職,有良好的升遷發展機會。3.公司有計畫上市櫃,目前進度: 廠辦合一中,有良好的未來發展機會。
1.實驗室測試工作。2.測試報告。3.熟實驗室TAF及ISO17025。4.實驗室TAF及ISO17025英文報告產出。