Job listings

General Company | Mid-level

【PM主管/ 專案經理主管】負責Apple專案

*知名集團
*薪資優於勞基法

*負責Apple專案
*帶領下屬PM完成公司指派專案任務

Listed | Mid-level

機電副所長 /機電主任

1.上市櫃建築營造集團。
2.主管職缺，此職務年薪可達150萬以上，皆可談。
3.上班地點 : 高雄區。

機電副所長 /機電主任
1.指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。
2.工程進度掌控、工地管理、工務協調.施工圖繪制，處理工地內一切大小事宜。
3.與所有人、承包商及設計師共同商量，討論及解決如工作程序、建築問題等事務。
4.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。
5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。

General Company | Mid-level

稽核主管

1.實地稽核各項目工程、營建、機電及採購發包之工程品質、進度、結算等執行狀況。
2.執行專案性稽核，發現內部控制制度缺失及可能風險，提出改善建議。
3.內部控制、內部稽核制度及相關管理辦法之制(修)訂。
4.年度內部控制制度自行評估作業之覆核。
5.擬定各項安全衛生管理辦法執行公司內、外部安全衛生業務。
6.規劃督導安全衛生設施之檢點與檢查、處理突發之勞工安全衛生事宜。
7.執行安全衛生督導及稽核、安全衛生教育訓練。
8.主管交辦事項。

Foreign Company | Mid-level

日商_工務副所長 /工地主任

1.案場皆在北區。(雙北市及桃園為主之集合住宅案)
2.日商，有良好的升遷發展機會。
3.此職務年薪可達一百五十萬以上-皆可談。

1.建築工地現場監工
2.執行勞工安全業務
3.分包商管理
4.進度及品質督導、執行
5.包商請款作業(資料整理)
6.施工日報填寫
7.有集合住宅經驗佳。

1.日商，有良好的升遷發展機制。
2.此職務年薪可達160萬。
3.工作地點 : 桃園中壢 及 新北市案場。

1. 能獨當一面帶領協力廠商如質.如期.如預算完成建案。
2.工程施工進度管理、工程品質稽核及驗收、執行預算管控。
3.負責分項工程現場指揮、分包商施工之監督與評估。
4.規劃人力需求與現場派工，並指揮、監督。
5.具備圖面檢討、審查能力，前期規劃作業及施工圖說審查、施工細部圖面檢討、圖面整合
能力等工程計畫能力。
6.各項施工計畫書編製及執行。
7.有大樓集合住宅(B3~12F以上)二建案以上完整資歷尤佳。

1.主管職，年薪可達百萬以上。
2.成長中公司，上櫃計畫，有良好的升遷機制及未來發展性。
3.上班地點: 樹林區_辦公大樓。
4.17:00準時下班，廠房人力招募，工作單純。

1.熟勞動相關法令規定 。
2.個性積極進取主動負責、善跨部門溝通協調能力，願接受挑戰。
3.部門人員訓練、人力規劃、 建立修正並督導部門員工執行標準作業。
4.規劃執行招募、甄選與任用、績效、訓練…等培育人才計畫。
5.維護企業內部人力資源之相關紀錄（如員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等），產出各項表報供相關管理決策之參考。
6.人事及部門預算編列 。