有一種難解的苦，叫做「為人才所苦」 一位縱橫商場40年的上市公司總經理坦言，他與企業創辦人天天都為「人才議題」所苦!這位年過60歲的沙場老將.... 經理人如何不被數位化取代7個關鍵 新冠疫情不僅衝擊全球市場經濟，接連出現的遠距工作、零工經濟、5G虛擬娛樂等也逐漸取代傳統人對人之間互動、影響企業思考新型態商模如何導入新科技....

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